新浪財經網數字貨幣

⑴ 中國數字貨幣即將發行，這內容是在哪個權威媒體上發布的

中國央行要發行數字貨幣的新聞在網易財經、鳳凰網、新浪網、搜狐網這些權威媒體均有報道。這對數字貨幣圈來說是一個非常大的消息，但是對幣圈的影響確是非常有限的。比特幣以及山寨幣的價格浮動較小。
因為央行要發行的數字貨幣最早也要十年以後，而且這種數字貨幣和比特幣、瑞泰幣、萊特幣、微盟幣這些數字加密貨幣的設計理念是不同的。

⑵ 新浪財經網怎麼樣啊

新浪財經網不錯的，另外你也可以到新浪SHOW去看一下，新浪SHOW還開辦了很多視頻交流房間，比如股民實戰基地、股友天地、股民學校等，方便大家一起交流，互相學習。

1. 股市高峰期和低迷期還在新手階段的你，完全無法預知？新浪SHOW財經版就是專業的財經講解和交流的平台，讓你總是在最優先的時候避免掉你的損失，在最能盈利的時候買入轉到更多的錢。

2. 新浪SHOW擁有眾多的專家教授，豪華的陣容。空空道人等…都是在財經界知名度和人氣度居高不下的講師教授。從根源上系統給你講解財經上面的知識，讓你在短時間內得到最大的提升！

⑶ 有人向我推薦新浪財經客戶端,是不是詐騙

所謂無利不起早 向你推薦東西肯定是有利益和目的的 盡管新浪財經客戶端可能是真實的 但是這種網上的東西一定要慎重 要從正規的渠道下載 以免上當受騙

⑷ 被新浪財經騙錢咋辦

首先你是需要證明你是被騙的，所以請保留以下證據。收集相關聊天記錄，分析師或代理商、轉賬記錄和聊天記錄是最基礎的證據！我也是受害者之一，已經挽回了損失！

⑸ 高人請進：新浪財經上的每日資金進出是否真實可靠

資金流向的問題，向來是騙人的誤區。

其實很簡單，流通盤不變，股價比原來高，資金就流入。

而你所說的情況，機構資金流入，代表股價上漲，或者籌碼從散戶手中轉到機構手中。機構資金流出則相反。

這些東西都是交易所和各大投資機構的絕密資料，中國也不是做市商制度，怎麼可能讓你知道？

⑹ 哪個平台可以查詢全球股市行情

如果只是看行情的話，很多財經網站或者股票app都能夠查看。
財經網可以參考：同花順、東方財富網、新浪財經、英為財情等等。網站的信息量巨大，無論是按分鍾或者日/周/月等，都可以從不同維度查看行情變化，但是網站不必要信息干擾較多，整個界面看起來相對繁雜，所以對我自己來說更願意選擇APP端進行查看。
APP的話，像有魚股票等都屬於互聯網下金融的范疇，和傳統企業相比，更注重移動端用戶體驗的設計，信息豐富，界面簡單。APP會有專門的「市場」板塊，主要涵蓋了港股、美股、滬深、滬深港通的行情，還有數字貨幣的行情。應該能滿足樓主查詢全球股市行情的需求了吧？
看樓主的提問，如果是剛進入股市的新手的話，看行情不是單純看圖這么簡單，各大指數的情況、熱門的行業板塊、主板漲跌幅這種都應該有個大概的了解，才能選到一支好股票，然後每支股票的新聞啊、研報啊、股票分析什麼的，真的是一個大坑了。
希望對樓主有幫助吧~

⑺ 新浪財經數字交易平台可靠嗎

可靠。
在新浪財經這個正規平台內，按平台規則進行操作、交易，就可以，這樣即使出了問題，也可找平台負責。
新浪財經是由北京新浪互聯信息服務有限公司於1999年8月上線的一家財經平台。新浪財經為用戶提供金融超市、股市行情、基金篩選器、呼叫中心，金融產品在線查詢等一系列實用產品。作為國內第一大財經網路媒體，新浪財經打造高端新聞資訊，深度挖掘業內信息，全程報道80%以上的業界重要會議及事件，獨家率達90%，是最具影響力的主流媒體平台。

⑻ "中國版比特幣"到底是啥買了後真能成為"2000萬中產階級"一員嗎

這就是一個虛假的宣傳，就是一個傳銷騙局。
FC虛擬貨幣的游戲規則非常復雜，簡單點說，這個虛擬貨幣購買後，每天它會慢慢的增值，到了規定的天數後，後台再獎勵一部分FC幣，然後投資者就可以把增值的錢和本金全部提取出來。
提現功能關閉 公司改變規則要求「拉人頭」拿錢
據了解，運作FC虛擬貨幣的是浙江信富網路科技公司，信富公司成立於2015年7月，成立現場的視頻上，我們看到了「打造2000萬中產階級」的口號。（新浪財經）
建議去關注比特幣、普銀、萊特幣等主流的數字貨幣。

⑼ 區塊鏈憑什麼這么火

區塊鏈憑什麼這么火
今年2月初，微博賬號「新浪財經」發了這樣一個帖子：一杭州小伙兒在婚戀網上相親，1個多月沒姑娘搭理他，後來他給自己加了個「區塊鏈工程師」標簽，幾天就收到200多封私信。
作為時下最火的風口行業，百萬年薪招聘區塊鏈人才的新聞不時見諸頭條，區塊鏈行業正成為就業市場的新藍海。
區塊鏈人才供不應求
區塊鏈技術是比特幣的產物。2008年，自稱「中本聰」的比特幣創始者提出了「區塊鏈」概念，到2015年，這種比特幣的底層技術已成為全球金融和科技行業的新寵，對相關人才的需求也隨之暴增。
美國彭博社引用職業社交網站「領英」的數據稱，2017年與區塊鏈、加密貨幣和比特幣有關的招聘信息至少增加了4倍；在美國最大的就業網站之一CoinDesk上，最受歡迎的18個行業職位中有15個與加密貨幣有關。該網站數據顯示，美國2017年發布的區塊鏈技術崗位較2016年同期增加了207%，較2015年同期增加了631％。在中國主流互聯網招聘App上，區塊鏈行業的招聘信息也達數千條。
與飛速擴張的規模對應的，是專業人才的嚴重不足。由於區塊鏈剛剛「火」了兩三年，學校和教育機構還未跟上，相關課程鳳毛麟角；再加上區塊鏈是個跨學科行業，知識與經驗並重，這對人才培養提出了更大的挑戰。
渴望區塊鏈人才的公司主要有兩類：實力雄厚的老牌科技公司和雄心勃勃的初創企業。彭博社援引某區塊鏈人才團隊的首席招聘官格里菲斯·希爾的話說，技術軟體業和金融服務業是在領英上發布區塊鏈工作數量最大的兩個領域。
幾乎所有互聯網公司都在招聘區塊鏈前端架構師和區塊鏈開發工程師，包括美國的eBay、ESPN和Uber，中國的騰訊、小米、迅雷、聯想、京東……根據2017Fintech100公司2018年3月發布的報告，2017年全球十大區塊鏈招聘者之中，有一半是中國企業，其中螞蟻金服、眾安科技和趣店包攬了前三名。互聯網金融、計算機軟體、企業服務三個領域的需求最為旺盛，三者總佔比超過50%。
傳統企業也在大力招攬區塊鏈人才，以提高自身效率或更好地為客戶提供服務。CoinDesk的數據顯示，德勤和IBM這樣的大型咨詢公司是行業最大的僱主，德勤已經在區塊鏈領域僱傭了超過800人。IBM也在積極尋找相關人才，2017年該公司區塊鏈領域的員工從400人增加至1600人，開展了400多個區塊鏈項目，仍有超過150個與區塊鏈相關的職位空缺。
區塊鏈崗位的地域分布與經濟水平密切相關。美國《福布斯》雜志網站2018年2月公布了美國前15名的區塊鏈就業城市，紐約位列第一，崗位缺口為1316個；其次是舊金山、波士頓、芝加哥等。在美國之外，倫敦有423個空缺，新加坡357個，多倫多149個，悉尼97個。在中國，根據虎嗅網2018年2月統計數據，「北上深杭廣」占據全中國區塊鏈相關崗位的超過80％，其中，北京以44.2％位居第一。
核心崗位門檻高
區塊鏈人才不一定是「碼農」。德勤新招的800名區塊鏈人才中，一半是開發人員或架構師，另一半是業務分析師、戰略與技術顧問、會計等。具體而言，區塊鏈行業招聘主要包括技術類、項目類、運營類、後勤類。
當然，技術類崗位是最急需的。根據虎嗅網2018年2月的統計，研發崗位高達49.34%，之後是運營、市場銷售、研究員等。技術人員要能夠在核心平台上構建應用程序，如果還能獨立開發加密數字貨幣平台（如比特幣和以太坊）就再好不過。為此，他們至少需要掌握C、C++、C#、Java、Go等一種或多種語言，深刻理解區塊鏈的底層技術，理解各類主流共識演算法，還要了解經濟學原理、貨幣理論等。想做區塊鏈開發，門檻委實不低。
相較之下，另外三類人才的門檻要低一些，並不需要具備太多行業背景，只要求在自身專業的基礎上對區塊鏈知識有比較清晰的了解。如果懂得一些金融知識，會進行數據分析，更是錦上添花。從學歷上看，碩士文憑是必要的敲門磚。
對區塊鏈行業來說，復合型人才無疑最受歡迎。因此，掌握C++和Go，精通密碼學和分布式計算的人才在當下最為吃香。多數公司會讓具有不同專長的人組成團隊，彌補各自的短板，在項目實施過程中逐漸學習和成長。
區塊鏈行業發展異常迅猛，要有非常強的好奇心和快速學習的能力才能跟上區塊鏈的發展步伐，所以，年輕是最大的籌碼。入行1至3年的人才在當下最為搶手，這是因為這段時間能讓一個人積累足夠的區塊鏈開發經驗，又不至於身價高到讓僱主望而卻步。
當然，頂尖人才永遠是稀缺的。能夠獨立開發比特幣和以太坊這樣的加密貨幣平台的人在全世界都是被追逐的對象，有人認為這種「大牛」不會超過2000人，甚至有人認為不超過200人。這種工作的難度相當於從零開始編寫代碼，創造一個能與安卓或iOS並駕齊驅的操作系統。大多數技術人員所能做的，只相當於在操作系統上開發App。
有人年薪百萬 有人薪資墊底
區塊鏈從業者真的可以「年薪百萬」嗎？從主流招聘網站的數據來看確實如此。例如，蘇寧易購為「區塊鏈資深開發」開出了5萬至10萬元的月薪，科達股份給「區塊鏈研發總監」的月薪也達到8.5萬至10萬元。不過，阿里健康給「區塊鏈技術專家」的月薪是1.5萬至3萬元，中國信通院「區塊鏈技術評測」崗位為1萬至2萬元。
由此可見，區塊鏈行業的薪資也是兩極分化的，而且差異懸殊。核心技術人員年薪一般為15萬元起，資深「大牛」的確可以年薪逾百萬，還享有股權或期權獎勵；產品、媒體或行政人員的收入和其他行業沒有多大區別，據彭博社報道，市場營銷崗位的薪資水平在整個區塊鏈行業中居於墊底的尷尬位置，平均年薪只有6.3萬美元，在中國則為人民幣6萬至12萬元。
據虎嗅網統計，薪資在12萬/年的崗位大約占研發類總崗位的18.6%，薪資在18萬至24萬/年的崗位約佔36.2%，剩餘的47.8%分布在不同薪資區間范圍內。地域之間的薪資差別也很大，上海和北京等地的區塊鏈從業者平均年收入在20萬元左右，廣東、浙江、福建等地則是16萬元左右。
面對風口需謹慎
當前區塊鏈行業的爆炸性增長，主因是資本的密集湧入，這難免令人聯想起1998至2000年的互聯網泡沫：資本狂歡後，多數公司最後黯然退場。區塊鏈崗位的主要增長來自雨後春筍般出現的初創公司，這些公司難免良莠不齊，其中不乏利用不對稱信息和過度包裝「空手套白狼」者。
據科技經濟媒體「鈦媒體」報道，當前國內區塊鏈公司招聘「套路」頗多。不少企業用「財務自由」吸引求職者，許諾融資到位後給予員工期權獎勵，甚至讓員工以「合夥人」身份入職。但實際情況可能並非如此——入職前3個月不發工資，實際辦公區只有15平方米，團隊只有兩三人，更沒有任何制度規范與約束。至於工作內容，則是「每天策劃兩到三個產品的推廣方案」，「產品」其實就是公司自創的「數字貨幣」，目的是盡可能吸引散戶、機構認購，當買家達到一定數量時再把資本機構「圈」進來投資，頗有騙局意味。
「鈦媒體」稱，目前入駐各地孵化器的區塊鏈公司數不勝數，其中絕大部分還沒有拿到融資，有的甚至缺乏相應的資金流支持；員工往往以應屆畢業生和資歷較淺者為主，只談「理想」不談錢；一些公司「把錢騙到手後就跑了」。「這些區塊鏈公司看起來風光，其實可能窮得叮當響，正等著用白皮書割韭菜呢。」面對招聘App上滿屏的「公司CEO與合夥人親自帶隊，團隊頂級，氛圍良好，用戶過億，資金充足，發展空間無限，期權激勵，五險一金，不打卡……」之類的宣傳語，求職者應當保持謹慎和冷靜。
當前區塊鏈的「高薪」形象，一定程度上是行業爆炸性增長、人才供不應求所致。在整體經濟形勢趨緩的大背景下，把握難得的發展機遇、追求更高的薪資待遇無可厚非，但一頭扎進大部分人不熟悉的新興領域，其風險不容忽視。待到行業進一步發展成熟，相關人才培養機制也逐步完善，未來會有更多專業人士入場。如果不注重提升自身實力，盲目跟風，那麼，「年薪百萬」可能終究只是泡沫下的神話。

⑽ 尤里米數字貨幣合法嗎

真正的數字貨幣是國家發行的，以國家信用為基礎的，以電子數據形式存儲的貨幣。這才是國家法定的可以流通的貨幣。目前為止，沒有任何國家發行過數字貨幣，我國也是。因此任何自稱是國家發行的數字貨幣的，都是詐騙。

數字貨幣通過運營公司交易的模式為: 以瑞波幣為例，瑞波幣由專業運營公司OpenCoin 運營，Ripple協議最初是基於支付手段設計的，設計思路是基於熟人關系網和信任鏈。要使用 Ripple 網路進行匯款或借貸。

前提是在網路中收款人與付款人必須是朋友，或者有共同的朋友( 經過朋友的傳遞形成信任鏈) ，否則無法在該用戶與其他用戶之間建立信任鏈，轉賬無法進行。

(10)新浪財經網數字貨幣擴展閱讀：

交易模式：

現階段數字貨幣更像一種投資產品，因為缺乏強有力的擔保機構維護其價格的穩定，其作為價值尺度的作用還未顯現，無法充當支付手段。數字貨幣作為投資產品，其發展離不開交易平台、運營公司和投資者。

交易平台起到交易代理的作用，部分則充當做市商，這些交易平台的盈利來源於投資者交易或提現時的手續費用和持有數字貨幣帶來的溢價收入。交易量較大的平台有 Bitstamp、Gathub、Ripple Singapore、SnapSwap 以及昔日比特幣交易最大平台日本 Mt.Gox 和中國新秀瑞狐等。