畢業生去人才交流中心報道

㈠ 畢業後沒有去人才交流中心報到的話會不會影響檔案的管理呢

不會的。

以揭陽市為例，被市機關事業單位錄（聘）用畢業生的檔案，原則上由錄（聘）用單位負責人事工作的同志憑《調檔函》、工作證（或介紹信）和畢業生錄（聘）用手續到檔案管理部門統一簽領。

被市外機關、事業單位錄（聘）用畢業生的檔案，由錄（聘）用單位負責人事工作的同志憑《調檔函》、工作證（或介紹信）和畢業生錄（聘）用手續到檔案管理部門統一簽領；或憑《調檔函》、學生身份證和畢業生錄（聘）用手續向檔案管理部門申請調檔後統一寄送。

(1)畢業生去人才交流中心報道擴展閱讀：

高校畢業生檔案的相關要求規定：

1、回生源地入戶的畢業生，憑戶口遷移證、遷入地戶口簿、身份證、畢業證書等原件和復印件直接到遷入地派出所辦理入戶手續。

2、經審批同意到中央、省屬駐揭企業或市屬企業就業的非中心城區生源和外地生源畢業生，需出具入戶證明的，到揭陽市人才交流管理局辦理。其他情況，請咨詢入職審批部門或當地派出所。

㈡ 畢業生檔案回原籍人才交流中心需要去報到嗎

需要，人事檔案在個人手中保存或在無檔案管理權單位保存的，應憑就業報到證先到當地政府人事部門所屬人才服務機構補辦有關手續，完善檔案材料，然後再將檔案移交到人才市場，及時辦理人事代理和檔案託管相關證明。

需要報到證、檔案、身份證復印件，這些是為了把檔案存放在原戶籍地當地的市人才市場，然後去學校所在地派出所憑報到證辦常住人口登記證，拿著該證去原戶籍地派出所落戶。

戶口要是沒轉到學校，則只需要轉檔案。計算工齡可以根據檔案，更方便的是根據社保繳費記錄。

檔案的過程是：學校先寄回原籍——先去市人事局報到（此時檔案還未到）——過了一段時間又去市人事局查，檔案到了——最後去市人事局轉到區人事局——接下來如果找到工作，就直接去區人事局調檔即可。

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畢業找到北京工作並且單位接收落戶的，這樣檔案就會隨著戶口落到單位，一般能解決戶口的單位都有存檔的權利。如果是單位的集體戶口，那麼你的檔案就必須和戶口放在一起，即都放在落戶單位，若不是集體戶口，就可以分開了。

沒找到可以接收落戶的單位，那麼檔案和戶口就可能打回原籍，可能會存在當地人才或其他機構，那麼如果你工作單位在北京，而且單位要求檔案在北京管理的話，那麼就需要調檔了。

㈢ 畢業檔案被放到人才交流中心，是不是必須本人去報到

不用本人去報到。

檔案一般是不會在自己手裡的，要放在人才市場的話，需要人才市場出具接收函，你原單位接到接收函後把你的檔案郵寄到人才市場。

不管是否參加工作，都可將自己的檔案寄回到原籍人事局或人才市場，省的以後麻煩，畢竟以後如果有事情可以讓父母幫著處理。

把檔案放在家鄉的人才市場，以後在外地找到工作後不會麻煩,一方面工作又不需要檔案，就算是是找到國企、考到公務員，單位發函到你家鄉人才市場調檔案就可以了。

(3)畢業生去人才交流中心報道擴展閱讀：

國家對於畢業未就業的大學生的檔案，一般採取三種方法：

1、把檔案轉至生源地，由所在地級市的人事局接收。

適合對象：比較適合準備在生源地范圍內就業的畢業生和暫時不想就業的畢業生。

優點：在生源地就業後辦理手續簡單方便。

缺點：兩年內如離開生源地就業，需重新辦理改派手續。

2、把檔案留在學校。2002 年國家下發文件，允許畢業時尚未落實單位的畢業生戶口、檔案留校兩年。待落實工作單位後，將戶籍和檔案遷至工作單位所在地，申請檔案留校超過兩年仍未落實工作的，學校將其檔案和戶口遷回生源地，學校不再為其發放就業報到證。

適合對象：適合有就業願望但尚未就業的畢業生。

優點：學校誠信度較高，代為保管戶口關系和檔案不收取額外費用。

缺點：畢業生檔案留校只是延長了擇業期，與學校沒有人事隸屬關系，涉及人事關系的證明都不能出具。

3、把檔案轉至就業代理或人才交流中心。

適合對象：比較適合創業、靈活就業的畢業生。

優點：易於畢業生解決一些實際問題。

缺點：由於畢業生與指導中心交流相對少，容易造成信息不暢。

已就業學生

1、把檔案轉至有人事管理權的單位。

在沒有搞清楚用人單位是否具有人事主管權之前，不要把檔案轉入這個單位，應該把檔案轉遞到這個單位所在地的人才交流中心去。個別沒有檔案管理權的單位會把學生的檔案弄丟了或是扣住不放。

要詢問清楚用人單位的性質。國家機關、國有事業單位、國有企業，他們或他們的主管單位是有人事管理權的，可以接收檔案。其它各類非公企事業單位、各類民營機構是無人事管理權的，要通過人才交流中心來接收學生，學生的檔案要放到人才中心去。

2、把檔案轉至單位所在地的人才服務中心。 如果接收你的單位不具備檔案管理權，那麼你的檔案就應該「落戶」於單位所在地的人才服務中心。這種方式通常需要收取一定費用，一般每年一百二。

㈣ 大學畢業，報到證上寫去當地人才服務中心報道，那以後考上編制了，再需要報到證，怎麼辦

就業報到證，是普招畢業生的一項權利，成教、自考的想要也沒有。有些人說不包分配了要報到證也沒用，錯誤。
報到證的幾個功能：
1、用以確定你的普招畢業生身份
2、可以以就業報到證為根據，異地遷轉戶口。需要特別指出的是，在所有的異地遷轉戶口類型中，只有就業報到證不需要另辦戶籍證明和准遷證。
3、報到證開往就業單位，前往報到後，可以認定你的參加革命工作時間和幹部身份。沒有就業報到證的畢業生即使找到工作了，也只能辦更低一些的就業手續，比如招工。如果不辦就業手續，就不能按參加革命工作來計算工齡
4、即使暫時找不到工作單位，或者是靈活就業、自主創業，也可以把報到證開到人才交流中心，檔案跟著到那裡，也可以計算工齡並確定幹部身份。
5、認為報到證沒用的，遲早會感覺到巨大損失的
6、就業報到證的實際有效期和就業報到證上寫的不一樣。實際有效期是2年，也就是傳說中的擇業期。擇業期內就業報到證一直有效，尚未辦理報到證的可以辦理

㈤ 畢業生拿報到證去人才資源交流中心報道為什麼說不用報道，什麼意思

人才中心只是幫你保管檔案而已,拿著學校發的戶籍證,畢業證,還有個擇業證,隨時都可以去報道的,沒時間限制。

(1)關於報到證的期限問題-----報到證的期限是兩年，假如兩年之後，再去報到，相關部門就不會給予辦理了，不管你找沒找到工作，畢業之後還是先回派遣地報到，這樣便於當地的有關部門及時掌握你的信息，報到時要攜帶報到證、畢業證去相關部門辦理，假如你是師范類要到教育局報到，非師范類要到人力資源社會保障局下的人才服務中心報到。報到證有兩份，一份有自己保管，是正本，另一份在檔案裡面，是副本。
(2)關於畢業生的檔案問題------假如你的檔案學校已給打回原籍，師范類要到教育局查詢，非師范類要到人力資源社會保障局下的人才服務中心查詢。
(3)關於落戶的問題-------畢業後到相關部門報到之後，相關部門會給你開一份落戶介紹信，你攜帶落戶介紹信、報到證及戶口遷移證到當地的派出所就可以落戶。
(4)關於檔案的存放問題————畢業兩年內人才中心代管費免費，兩年後每年存檔費60元 。假如你現在還沒找到工作，你的檔案放在人才中心辦理人事代理後，你才是幹部身份，以後評職稱什麼的，這幾年的工齡都算數。
「報到證」的全稱是《全國普通高等學校本專科畢業生就業報到證》，由國家教育部直接印刷，省級高校畢業生就業管理部門單獨簽發，列入國家就業計劃的畢業生才能持有的有效報到證件。
用人單位以報到證為依據，接收安排畢業生工作，並接轉畢業生的人事檔案、戶口遷移手續等,報到證代表了畢業生的幹部關系。
報到證只能一人一份，由其它部門印製或簽發的報到證無效。畢業生對報到證要妥善保管，不論什麼原因，凡自行塗改、撕毀的報到證一律作廢。
如報到證遺失，應由畢業生本人向學校就業辦公室提出申請，由學校核實後，出具證明材料，畢業生本人持證明材料到省級高校畢業生就業指導中心辦理報到證遺失證明。
報到證一式二份，一份進本人檔案，一份交單位，是今後轉正和幹部身份的重要證明。
報到證的作用至少有以下六點：
1、報到證是教育主管部門正式派遣畢業生的憑證;
2、報到證是畢業生到用人單位報到的憑證，憑報到證報到以後，方可開始計算工齡;
3、報到證是用人單位接收畢業生的重要文字證明;
4、報到證是任何一個合法的人才中心、檔案管理機構接收畢業生檔案的證明;
5、報到證是用人單位給畢業生落戶、接管檔案的重要憑證和依據;
6、報到證證明持證的畢業生是納入國家統一招生計劃的學生;
7、報到證是畢業生的幹部身份證明。如果沒有報到證，畢業生將會失去幹部身份，成為社會勞動人員(工人編制);而且人才中心無法接收畢業生的檔案。按照我國目前的人事管理規定，由人事局管理幹部(檔案一般放在人才中心)，由勞動和社會保障局管理工人(檔案一般放在職介所)。
報到證制度沿襲多年直至今日。現在人才市場中，一些個體企業、外資企業表示不需要畢業生的報到證，但是，只要是對學生負責的用人單位，都應該很重視報到證；對於作為中國普通高校正式應屆畢業生來說，在現有體制下，報到證的作用必將影響你畢業之後的生活。

㈥ 畢業生拿報到證到人才交流中心報道後還算應屆畢業生嗎

你到人社局報道，沒有簽工作協議什麼的都還算應屆畢業生，但是如果辦理了人事代理，就開始計算工齡，只要計算工齡了，就不屬於應屆畢業生了，你所說的人才交流中心，應該屬於人事代理的單位，所以不算應屆畢業生了

㈦ 畢業後要到人才交流中心去報到

不是報道，是你的檔案可能被轉到那裡去了吧，不過一般學校也不會把檔案直接放到人才中心啊，如果城市裡的話一般是寄到街道辦事處什麼的，你問問清楚。
畢業了，社會就不會管你了要靠自己去求職就業，報不報到沒人管的

㈧ 我是應屆畢業生，今天拿著報到證去人才交流服務中心報到。然後她收了

公立學校不接收你的檔案嗎？有的正規公司是接收員工檔案的，不過你也不用擔心，你簽的人事代理合同書是針對你的檔案的，也就是說你畢業了你的檔案就從學校調到人才交流服務中心了，不會影響你的入職的，自己的檔案在哪最好心中有數，以後辦事也方便。另外建議你在工作期間形成的檔案材料要及時交給人才交流服務中心，對你以後是有好處的（工齡啊，退休啊神馬的）！很多畢業生畢業之後檔案就不管了，但萬一需要的時候可就麻煩了！

㈨ 畢業生拿到報到證要去人才中心報道嗎

需要去報到的。帶著藍聯報到證，到人社局報到。超期報到的話影響你的幹部檔案工齡認定。