去售楼中心工作

Ⅰ 在房地产公司售楼处工作怎么样

大家回答的都非常好,我是觉得做为一个销售人员要多了解自己所卖的项目,给客人更多消息,别为了自身利益出卖了消费者!

Ⅱ 到售楼部工作是怎样的要签合同吗这工作稳定吗能做多久你有做过这工作吗觉得好吗

正规房产开发公司的售楼部是要签劳动合同的，一般是试用期过了之后才签的，先要试用一个月至少，有试用3个月的。过了试用期还是比较稳定的，说稳定就是3、5年间的稳定，一个楼盘开发销售期一般是3-5年，收入还是可以的，我做过的在苏州一家开发商那里做销售，年薪包括工资和奖金在8万左右，比工厂普工还是要挣得多些。基本情况就这些分享给你，码字不容易，望采纳我的回答。

Ⅲ 开发商需要在售楼部做什么工作

一、渠道上
1、留意一些施工围起来的工地，开发商有可能要招募销售
2、也可以先应聘开发商策划，然后曲线到开发商销售
3、另外全国前十大开发商是不断的开发项目，也很少有代理销售，因此，在公开土地拍卖市场留意开发商它们圈了哪些地，之后它们肯定会招聘销售员
二、技术准备上
1、一般开发商招聘销售要看你以前的业绩和销售楼盘是否高档，如果你的业绩和楼盘都不太好，就强调你的经验，不过，所谓的经验需要业绩来说明，所以要包装下自己，销售嘛，先如何把自己销售出去。。
2、现在一般开发商业非常注重销售个人素质及形象，每个kf公司侧重点不一样，需要在应聘前做好准备，否则机会来了也把握不住
三、建议
1、开发商的售楼不见得比地产中介好，只是目前福利环境好些，但对市场的敏感度，吸血客户能力不如地产中介，你还年轻，还可以血拼下，为以后发展留些空间

Ⅳ 在售楼处工作，怎么样才能当一个好的销售员

想当一个好的销售员十分简单，只要你了解你的产品，还有客户的需求，基本上就可以成为一个好的销售员了。但这恰恰是最难的地方要了解你的产品，你必须花很多的时间在它身上，而对于客户更不用说的，你必须在言语之间抓住他的痛点是什么，做到以上两点，你就可以成为一个好的销售员了。

Ⅳ 应聘售楼员是去售楼部吗，怎么应聘的

答复：告诉你这位同学，可以帮助你同学提出一些建议？（如下解答）！
（1）、你同学在应聘销售职位过程中，希望你以积极上进的心态，表现你对待往后的工作与否，希望你一定要充满自信心，一定要慎重的对待这些工作，一定要经得起时间的考验，让公司上司领导刮目相看，认为你表现力非常不错，且对待本职工作认真负责，希望你在以后的工作过程中再创佳绩，赢得上司领导的认可和嘉奖。
（2）、你同学在应聘销售职位过程中，记住，一定要注意形象和庄重的礼仪，让表现力突出非凡的气质，一定要铿锵有力的向考官正面回答问题，在这些过程中，更需要执着的勇气和责任担当的一面，让你的第一印象，留给考官的评价是最佳的。
（3）、你同学在以前的工作单位销售业绩怎么样，这并不重要，关键是在于你对销售这项工作的业务知识与业务技能非常重要，这体现在有娴熟的技巧和善变的能力，在这些过程中，希望发挥你的潜能素质，和持续后发力，表现为富有激情和挑战的职业，希望你能成为一名销售的精英，以不辜负上司领导对你的栽培和期望。
谢谢！

Ⅵ 去售楼处工作，一个月多少钱需要什么技术

去售楼处工作，工资可能是和效益挂钩的。当然，也会有保底工资。一般情况下，保底工资在一千左右比较常见。

去售楼处工作需要有人际交往技巧，有良好的口才表达能力，也要思维敏捷，对业务有足够的了解，才会达到最佳状态。

Ⅶ 如何去售楼部上班

售楼部嘛，又不是中情局，只要自己性格开朗，嘴巴甜一点就可以啊！

Ⅷ 去售楼处，与商场设的售楼展厅工作，有什么区别吗。

最直接的区别是可不可以立即看房

Ⅸ 售楼部有哪些工作

工作也有很多，比如专门接听电话的接线员，整理资料的文员，指导销售的销售员，迎接客人的迎宾元等，当然还有一些清洁人员，

Ⅹ 怎么能找在售楼中心的工作 就是销售新房的

两种渠道
1、现场招聘
开发商会在指定的地点招聘新房销售人员，如市就业中心等
2、网络招聘
比如说乐居中国，我以前从事二手房中介，后来在网上投了乐居中国的新房销售，后来成功面试，只不过我没有去。