组织职工去健身中心锻炼新闻报道

❶ 我要写一篇关于我们村开展全民健身活动的报道交到新闻部做宣传怎么写

从集体活动着手，重点突出村民的生活品质生活品质，例如XX村XX年还是XX模样，XX年后XX村村民生活发生大转变，XX时间在XX地点举办了XX活动，说明XX村村民的生活水平有了多么大的转变，宣传的东西肯定是不能有负面的，而且肯定不能单写活动而又反映不出老板姓的幸福快乐健康小康！

❷ 上班的人怎么安排去健身房锻炼的时间

上班族，住得远，还带娃。每周抽三个中午去练，午饭吃少点，赶到健身房换好衣服正好过去半小时，跑步机上走加跑20分钟，有氧无氧混合1小时，然后屁滚尿流赶回去上班。唉，可惜一个月了也没瘦。继续努力吧。只要你想总能挤出时间健身。

❸ 你为什么要去健身工作室锻炼

因为去那里锻炼让你特别的有感觉，因为人比较多练起来就会特别有劲而且氛围也不错，健身工作室里面的器材也都特别的规范，比较适合去那里锻炼，生命在于运动，每天锻炼一小会会特别的有劲。

❹ 上班的人怎么安排去健身房锻炼的时间比较好

正常的上班族可能会周六周日有时间可以定在这周六，但是一定不要拍吗？因为工作就已经很累了，你在天天健身会非常的辛苦

❺ 去健身房有意义吗 如果说锻炼 自己在家就可以把

很多人理想的身材大概就是穿衣显瘦、脱衣有肉的状态了吧!但是当自己全身心投入健身房进行锻炼的时候会发现健身效果并不显著，并且可能还会因为不正确的健身方式而导致受伤。此时有人会建议你请一位专属的健身教练来帮助你。那么健身锻炼该不该请健身教练呢?

所以，健身锻炼请健身教练是非常有必要性的!

❻ 怎样报道员工的业余生活

企业的健康发展需要企业文化的支持，需要对企业文化进行系统的建设、培育，\员工只有真正的了解企业的文化，才能够更好的融入进来，和企业共同发展，因此为增进部门与部门、同事与同事之间的了解，增强企业的凝聚力和向心力，奥格组织开展了各式多采的活动，丰富员工的业余文化生活。

一、开展体育活动

奥格在持续发展、不断壮大的同时，清楚地意识到要提高队伍的整体战斗力、凝聚力，必须加大力度开展企业文化建设。因为文化是一种潜移默化的力量，是软实力，能体现一支队伍的思想品质、科学文化涵养、行为规范和精神状态。而作为企业文化建设中重要的一环--体育活动的开展更是首当其冲了。

奥格特意将每年的春意盎然的3-4月定为“奥格健身主题月”，为了体现这一主题，公司在企业内部配备乒乓球台、健身器等器材，在公司外部租用球场，为员工提供健身场地，并定期开展篮球、足球、羽毛球等活动的比赛。通过这一系列的活动的开展，不仅为员工营造了宽松和谐、团结、拼搏的运动氛围，更让奥格人认识到体育活动的开展是企业文化建设不可或缺的一部分，它不仅能够锻炼职工的身体素质，还能增强队伍的凝聚力，提高队伍的整体战斗力，培养员工积极健康的精神状态和团结协作的集体主义精神。

图1 足球始终是男同事心中的最爱

二、组织旅游活动

2008年3月18-21日，奥格组织员工省外游和省内游。这是奥格成立6年以来、第一次组织如此大规模的集体欢乐行活动。此次活动公司领导给予了高度的重视，为保证员工玩的开心，吃的放心，睡的安心，从团队纪律安全行车、通讯联络、后勤保障、住宿饮食等各个环节都做出了详细而周密的安排。

在旅游行程中的青山上、湖边都留下了奥格人阵阵欢快的笑声，大家时而拍照，时而嬉戏打闹，其乐融融，尽情享受大自然的乐趣，全身心沉浸在欢乐的世界里。

开展体育活动、组织旅游活动这些人性化的管理模式，不仅有利于领导和员工的沟通，同时也融洽了企业内部关系、推动了企业文化建设，促进了企业健康发展。

❼ 去健身房做助教，主要是干什么

健身助教，分为团体操课程助教和私人助教，组织健身者做计划中的健身运动或健身操，即在健身俱乐部中指导会员进行训练的工作人员。

健身助教，其最重要的职责就是帮助顾客获得健康，来健身的顾客需要的是科学的健身指导，并以此获得身体的健康。因此，健身助教应该具有比较专业的人体解剖、生理、医学、营养和运动技能知识，此外，还应懂得心理学。

利用自己的专业知识，解决会员遇见的问题，比如有的会员想要减肥，那么就需要健身教练先给会员做体测，看看会员身体的成分，以及脂肪含量然后健身教练给会员制订一份训练计划。现在很多人越来越注重自己的身材了，很多产妇在生完孩子的时候都会去健身房锻炼，需要请健身教练指导怎么锻炼，怎样锻炼可以更好的恢复身材。

教练注意事项：

1、会员使用器械前，先仔细检查安全性，检查负荷是否适当。及时劝告会员轻拿轻放，不要把重物随手扔在地上。

2、会员使用完器械后，要帮助他放回原位。

3、不要在器械上休息，或在上面放杂物。

4、会员使用完器械后，将器械上的汗渍及时擦拭干净并消毒。

5、尽量不要打扰其他会员的训练次序，如果要轮流使用同一器械，最好在组间休息时提出请求。