应届生去研发中心
⑴ 本人应届生,本来是亨通研发中心的员工,被内聘到上海亨通宏普,用不用去在哪个公司好,本人专业光学
选前者。
⑵ 应届生上海携程技术研发中心和上海东软的offer,那个比较靠谱呢
朋友,我和你是一样的情况。也是携程和东软两个offer,你现在的决定是哪个,我选携程了。因为我又半学期的辅修,所以下学期要留在上海。
⑶ 关于应届生去公司终面的问题
管理培训生 计算机专业
主要表现得体大方有礼貌阳光,重要的事做事说话有条理,耐心,热情。
你是应届而且是培训生,不会要求你什么太多的东西,主要看你的潜力,换句话,你到底是什么样的人,小心的人还是大度的人,善良还是有心计的。
培训生之后都会轮岗之后再定岗,这一次面试只是开始,不要紧张,放松。
祝你成功。
⑷ 计算机专业毕业生去银行研发中心也是天天敲代码吗
那当初选择的专业就这样!学编程的,就像宅男一样,天天玩键盘,写代码,做测试。除非上面有人能提拔
⑸ 应届生去大型国企好还是去一家市级的研究所工作好请主要谈下发展前景。
不过相对的,研究所会好些
⑹ 大哥你好 我是一名南京理工大学应届毕业生 签的东安动力 说是去研发中心 那具体待遇如何
已经签约了?那你等着付违约金吧,没报道的话违约金是3000,报到了一年内是一万八,两三年是一万一到一万五,否则不给你档案。
听了这些你还想问待遇吗?第一年开到手将近两千,第二年,第三年,第四年,第五年,都是2000到3000.第六年本地人能混个组长,能稍微涨个千八百的。外地人就别指望了,一辈子也当不上组长。以上待遇是全部,也就是各种补助已经都算上了。有别的去路就别考虑东安动力,何况你是南京理工的,我也是江苏一个大学毕业的,排名还不如南理工高,在东安工作几年走的,这是我对你的劝告,只要有出路就别去东安。在东安工作几年我只攒了一万块,都不好意思和同学说。宁可华晨、奇瑞、江淮、比亚迪、昌河,也别去东安,东安是汽车业的三流企业,待遇之最低层。
⑺ 应届毕业生去设计院问题
主要看有没有合适的师傅带,大所小所关系不大,现在设计院都很忙,哪个所也难找到愿意带你的师傅,归根到底人更重要。
⑻ 请问本科应届生进 工行软件中心 上海研发部 做软件开发和测试的待遇和发展怎么样啊
5000-8000
反正比招行要差哦~
⑼ 关于应届本科生去海尔研发部工作的疑问
不管在哪干,要选对适合自己的才最重要---只要记住我这句话其他就不用看了。
海尔是非常好的平台,年轻人不要看重钱,要看重是否能学到东西。事实上,看重钱也没用,因为没有哪个公司会给一个毕业生很多钱,原因只有一个,你什么都没有,任何公司招人都是为了给自己带来东西。问问你自己,你有什么,恐怕答案是什么都没有。所以,一定要看准机会和前途,而不要看眼前。其他名企我不了解不能乱说,但是海尔提供的机会是多的,平台是广的,只要你有才,只要你的脑筋灵活,就有机会施展,“能翻多大跟头,就搭多大舞台”。告诉你一个真理,海尔是最佳雇主,确实是这样,但是没有多少正在海尔干的人会这么说,因为真的很辛苦,待遇也一般,但是,当你离开海尔之后,你就会越来越发现,海尔,很好。
⑽ 应届生NTTDATA长春研发中心各位大侠求帮忙 急急急。。。
一般考试都分为两部分,技术和日语。
技术都是一些基础知识,不是很难但需要很认真。比如一些变量优先级、main函数参数之类的。
日语就是三级的水平,都是选择题。
