去社保中心解除就业状态

A. 社保就业登记状态就业前状态是解聘,是不是就是上一个公司把我解聘了

也不完全是这个意思，社保状态显示截屏，就是说你现在处于未就业的状态。

B. 社保查询个人账户缴费状态:本人愿意中断就业是怎么回事，对重新上班

这个是没有影响的，只需要在新单位办理社保接续就可以了。
社保接续：
一、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
二、新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。
三、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。
四、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

C. 我社保已转移个人交了，半年后发现我网上还是就业状态，没有和前单位解除劳动合同，我该怎么办

要和以前单位签解除劳动合同，下次再就业就能把社保关系转给新单位，不解除合同，无法再签劳动合同，要及时去办理

D. 社保就业登记查询中，就业状态显示就业退出状态是什么意思

灵活就业保险是给自谋有本地区户籍的自谋职业者缴纳社保设立的，不存在退工的问题，至存在退保的问题。灵活就业社保大部分其实只有养老和医疗两个险种。退保由社保中心出具相应的文件，或者无需出具，只做电子备案也可。
因为社保政策各地执行各异，上述回复供参考。

E. 解除就业登记

不是，劳动合同是你与用工单位双方签订的，若要解除，需符合法律规定的解除条件，最直接简单的就是你提前30日通知用工单位解除劳动合同，即辞职。
就业登记是在人社局办理的，用于表明就业状态从而影响社会保险等方面的待遇问题。

是两回事情。
如果劳动合同解除，但是就业登记没有解除，不影响你与用工单位之间的劳动合同关系已解除这个事实。

F. 社保就业登记查询中，就业状示业退出状态是什么意思

是的，就是说已经退出单位缴纳的

G. 我从单位离职半年了，社保也转个人了，就业登记网上还是就业状态，我现在拿解除劳动合同证明去登记失业，

领不了失业金，从离职之日超过两个月就不能领取失业金了。

H. 到灵活机动就业窗口办理社保发现自己还是就业状态该怎么办

去最近工作的单位，要求办理离职手续，否则将其申请劳动仲裁，并要求赔偿。但你离职手续不合法，自行承担后果。还是需要回原单位去协商补救。

I. 可不可以去社保局减员。

社保可以中止或终止，不可以减员。

如果是个人灵活就业参保可以自己去社保中心办理停保，如果是单位参保的，不可以个人去社保中心办理停保。

若个人离职但单位拒绝办理减员：由于用人单位和个人出现劳资或其他纠纷，在个人离职后单位拒绝办理减员手续的，由个人持法院判决书或劳动部门的裁定书（判决书或裁定书上应有劳动关系解除条款），自行到社保柜台办理。应提供表单：

1、职工本人的身份证原件及复印件；

2、个人停保说明：个人应在身份证复印件上说明单位情况及个人自行停保意愿，签章确认；

3、劳动关系解除凭证（针对单位拒绝办理减员情况）：法院判决书或劳动部门的裁定书（判决书或裁定书上应有劳动关系解除条款）原件及复印件。

(9)去社保中心解除就业状态扩展阅读

根据《中华人民共和国社会保险法》

第五十条用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。

失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。

失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

第五十一条失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：

（一）重新就业的；

（二）应征服兵役的；

（三）移居境外的；

（四）享受基本养老保险待遇的；

（五）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。

第五十二条职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。