挖矿求职

㈠ 我是矿山地质专业，要应聘采矿技术员，面试问题会是什么啊

既然是采矿技术员一职，那就应该多熟悉一些有关采矿方面的基础知识，如果面试官是地矿方面的人员，面试官可能提问采矿问题，最好能结合到你所学的第一专业知识，来解决。如果说就是人力部的问问题，可能会问到一些比如：对我公司了解多少；问一些有关你自身的问题；又或问道：如果你是面试官，你觉得我会选你吗？等等之类问题。
回答之前，自己最好要想清楚他问此问题的目的是什么。
祝君好运！

㈡ 你好，我想找工作，今年45岁，没学问，没有经验

你好，没有学问，没有经验可以干一些比较简单的工作，可以去报名小区保安，送餐的骑手，商店的售货员，搬运的工人，这些都不需要学问和经验的！

㈢ 采矿工程应聘安全管理面试问题

其实，不管是什么样的面试形，问的问题都差不多，万变不离其宗，都有规律可寻。其实对所有的面试官而言，只有一个目的：在最短的时间里了解到你最多的信息。想高效率的准备面试，先从这七个大方面着手吧！
一、基本情况
1、请用最简洁的语言描述您从前的工作经历和工作成果。
二、专业背景
您认为此工作岗位应当具备哪些素质？
三、工作模式
您平时习惯于单独工作还是团队工作？
四、价值取向
您对原来的单位和上司的看法如何？
五、资质特性
您如何描述自己的个性？
六、薪资待遇
是否方便告诉我您目前的待遇是多少？
七、背景调查
您是否介意我们通过您原来的单位迚行一些调查？
95%的面试基本上都离不开这些问题，当然还有可能问一些专业问题，我想如果你做过的话应该都不是什么难事，一般面试官都不会过多的问专业方面的问题的。

㈣ 是矿山采矿专业，要应聘采矿技术员，一般面试或（答辩）时会问些问题什么

采矿应聘超级简单了啦，一般就问问你是不是采矿专业的，了不了解他们公司，能不能吃苦之类的简单的东西。不会问什么专业知识的。