比特幣獎勵表

A. 比特幣的價值是什麼

從本質上來說，比特幣只是一個計算機軟體，對大部分人來說也就是一堆看不懂的代碼，幾乎沒辦法看清它到底有什麼價值。
而要說憑一個軟體能賺那麼多身家的，我們最耳熟能詳且最容易理解的也就是比爾蓋茨和它的微軟windows操作系統了。Windows 走入千家萬戶、各行業，人們通過這個計算機程序提高了生產力、創造出了巨大的價值，於是微軟甚至一度成為全世界市值最高的公司。
那麼同樣作為一個「身價」特別高的軟體比特幣呢？「價值來自共識」，這句話聽得耳朵都起了老繭，其實很多人更想要知道的是，比特幣具體都給哪些人和事帶來了什麼樣的價值，從而支撐了對它的共識，並穩步推高它的市值超過1萬億？

1. 礦工及其它礦業生態參與者
簡單的說，比特幣礦機對於礦工來說就是源源不斷獲利的機器，它能像雞一樣下蛋產生價值，甚至走向百億身家富豪之路，這就是比特幣對於礦工、礦機場商、礦池（服務商）等參與礦業生態上下游這些人的價值。礦工對於比特幣來說是最為重要的參與者，而對於礦工來說，能夠生產比特幣的礦機，就是一隻會下金蛋的「母雞」。盡管挖礦一途並非想像中那麼簡單，而且真的有點像開「養雞場」一般需要提供各種合適的環境、維護以及「食物」（能源）的輸送才能夠順利產下「金蛋」獲利，但是礦工們是被比特幣的利益分配機制所吸引，並不斷有新的礦工加入進來。

2. 使用者
比特幣系統全名叫做：一個點對點的電子現金系統，因此對於使用者來說，就是可以用它來發起轉賬交易。那麼為什麼要用它來轉賬呢？說白了就是省時、省力和省錢。比特幣不需要通過銀行、第三方支付公司等等中轉而直接到達對方賬戶，也就免去了第三方機構的處理時間、操作人力和費用，銀行等金融機構通過金融業務收取來的費用給自己建起的高樓大廈就能說明這筆費用有多龐大。其實很多人對第三方擔保機構的概念不是很理解，很多時候我們轉賬是免費的，因為在信用社會里，小額轉賬是通過不同金融機構之間的信用額度完成的，並不是真正的轉移。

3. 儲存者、投機者
因為比特幣有使用價值，並且有很多優質的特性特別像黃金，且有部分特性優於黃金，也有了黃金一樣的「部分」避險和儲值功能，於是它逐漸被當做是黃金這種國際硬通貨一樣開始被許多人囤積起來。

4. 貧窮落後或「動盪」地區的人民
由於比特幣的轉賬成本低、所需時間短。在許多貧窮落後的國家，通過加密網路來轉賬可以不必建設昂貴的網路基礎設施，比特幣的基礎設施由世界各地的礦工組建而成，不需要貧窮國家政府負擔，而用於支付和發放薪水沒有任何中間費用，可以節省很大一筆錢。

5. 能源價值儲存
在這個世界上有許多這樣的角落，地處偏遠但礦產豐富或者水利、風力等自然資源豐富。比如部分地區有很多煤礦，但迫於運輸成本過高無法往外運輸，同時由於人煙稀少，這些地區建設起來的火電、水電站、風電場產生的電能是非常過剩的，往往這些地區的經濟又比較落後。這時候他們就非常需要和歡迎礦工的入駐，礦工們不但帶來了大量工作崗位，還把當地富餘的能源轉換成電力資源再通過比特幣挖礦大量產出收益，此舉其實相當於把原本可能富餘浪費的能源價值通過比特幣網路儲存起來，然後再通過電費繳付給當地政府和人民，帶動當地的經濟。

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B. 現在每天產生多少個比特幣

每天理論上能產生的區塊獎勵為12.5（每個區塊的獎勵數量）*6*24（每小時產生6個區塊，每天24個小時）=1800BTC
比特幣網路平均每10分鍾出一個塊，每個塊的獎勵目前是12.5個。最早的時候，每個塊獎勵50個BTC，沒經過210000個區塊被挖出後減半，大約每4年一次，預計下一次減半將在2020年5月，那時候每個區塊的獎勵將變成6.25個。
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C. 哪來那麼多的比特幣

中本聰發明了區塊鏈（Block chain）這一重要技術。節點藉助區塊（block）來同步交易，保證了所有節點數據的統一性，並通過競爭區塊打包權（也就是挖礦）的方式，保證了區塊鏈的唯一性

區塊和區塊鏈
一段時間內的交易打成的一個包稱為區塊，比特幣全網平均每10分鍾產生一個區塊，每一個區塊都鏈接到上一個區塊，依次相連形成區塊鏈

以區塊為單位同步交易數據
區塊從1開始編號，因此節點A連接節點B後，只要檢查雙方的區塊編號高度，就能方便地同步交易數據。例如節點A自己的區塊高度是100，發現節點B的區塊高度是110，則只要向B請求同步101~110這10個區塊即可

打包區塊的獎勵
為保證有節點打包比特幣交易，比特幣規則規定：打包交易的節點將獲得比特幣作為酬勞
A、打包獎勵的一部分來自交易創建者支付的交易手續費（每KB交易大小100~1000聰手續費）
B、另一部分來自初始2100萬個比特幣的分發，最開始獎勵是每個區塊50比特幣，之後每經過21萬個區塊（約4年時間）獎勵將減半一次，直到2140年左右區塊獎勵不足1聰為止，此時區塊獎勵總和為2100萬比特幣，這就是比特幣2100萬總量的來源（准確地說是 20999999.97690000個）
2140年後打包獎勵將只來自於交易創建者支付的交易手續費

對區塊打包權的競爭
節點打包交易只需要消耗很低成本的網路和計算資源，打包獎勵的存在（目前每個區塊的打包獎勵25比特幣約為4萬元），使得有大量節點想打包交易。為保證區塊鏈的唯一性，比特幣規則規定：節點使用類似「扔硬幣」的方法爭奪交易打包權。節點不斷地扔硬幣，誰首先扔出符合規則的結果，誰就能獲得這個區塊的交易打包權，以及這個區塊的打包獎勵

競爭交易打包權的方式
「扔硬幣」在實現上是計算機做一次哈希（SHA-256）運算，並檢查運算結果從第一位開始是否有足夠多連續的0（可以簡單理解為一次扔256個硬幣，然後看從第一個硬幣開始是否有足夠多的連續硬幣正面）。「扔硬幣」獲勝的唯一訣竅是提高每秒扔硬幣的次數，一個每秒能扔100億次硬幣（做100億次哈希計算）的節點，搶到打包權的概率是每秒扔1億次硬幣節點的100倍

D. Gate.io芝麻開門比特幣的激勵機制是什麼

在過去，銀行等中心化組織在為大家提供記賬服務時，需要收取手續費作為回報。
但比特幣網路沒有中心化組織，需要大家一起參與，共同記賬。 如何激勵大家參與記賬，讓比特幣網路持續運轉呢？
比特幣網路因此約定，奪得記賬權的記賬員，可以獲得報酬。
報酬由兩部分組成：一是新出區塊所攜帶的比特幣獎勵，二是區塊中所包含的交易手續費。 比特幣獎勵以及交易費用作為一種激勵方案，不僅規范了礦工的行為，使其符合網路安全的要求，同時也實現了貨幣的供應。
除此之外，比特幣白皮書還提出了「獎勵減半機制」，規定比特幣獎勵每四年減半一次,也就是說在 2009 年比特幣誕生時，每成功記賬一次就能獲得 50 個比特幣獎勵,2012 年，比特幣獎勵第一次減半到 25 個；2016 年再次減半到 12.5 個。按照目前的減半速度，比特幣預計在 2140 年全部發行完畢，總量恆定在 2100 萬個。 所以比特幣還具有稀缺性，被稱為「數字黃金」，並且持有它的人越多，說明認同度越高，也才有可能變得更有價值。

E. 比特幣創世區塊的系統獎勵是多少個比特幣

獎勵為50個比特幣
比特幣挖礦獎勵每四年減半一次，目前已經經歷過三次減半，目前挖礦的獎勵為：6.25個比特幣

F. 比特幣挖礦一天掙多少

大概有37塊錢。

我先來介紹一下比特幣系統的獎勵機制。

比特幣通過系統設置，基本能穩定在平均每10分鍾挖出一個區塊。每一次出塊獎勵都給挖出該區塊的礦工。挖出區塊的礦工稱為出塊礦工。出塊礦工會把比特幣網路中的合法交易記錄到區塊鏈上，這樣礦工就能收到記賬的手續費。

出塊礦工的獎勵包含兩部分：一部分是系統給獎勵，稱為Coinbase獎勵（也稱為系統發行獎勵），另一部分是記賬記賬獎勵，稱為礦工費。Coinbase獎勵，最開始是50枚比特幣，區塊高度每到21萬的整數倍，Coinbase獎勵就會減半，這就是我們常聽到的比特幣挖礦獎勵四年減半。

目前階段Coinbase獎勵為12.5枚比特幣。就目前階段而言，礦工挖出一個區塊的獎勵，收到的交易礦工費平均大約在0.1枚比特幣（不固定），也就是說礦工挖出一個區塊得到的平均獎勵約為12.6枚比特幣。

礦工的獎勵99%左右來自系統的Coinbase獎勵。根據比特幣系統平均每10分鍾可挖出一個區塊，一天可挖出的新區塊數量為144（60*24/10=144），目前每天可挖出比特幣數量為1800BTC（144*12.5BTC=1800BTC）。加上每個區塊約0.1BTC的礦工費，所有礦工一天得到的總獎勵約為1814.4BTC。

G. 一台礦機一天能挖出多少比特幣

介紹一下比特幣系統的獎勵機制。比特幣通過系統設置，基本能穩定在平均每10分鍾挖出一個區塊。每一次出塊獎勵都給挖出該區塊的礦工。挖出區塊的礦工稱為出塊礦工。出塊礦工會把比特幣網路中的合法交易記錄到區塊鏈上，這樣礦工就能收到記賬的手續費。

BTC

出塊礦工的獎勵包含兩部分：一部分是系統給獎勵，，另一部分是記賬記賬獎勵，稱為礦工費。系統獎勵，最開始是50枚比特幣，區塊高度每到21萬的整數倍，系統獎勵就會減半，這就是我們常聽到的比特幣挖礦獎勵四年減半。目前階段系統獎勵為12.5枚比特幣。

就目前階段而言，礦工挖出一個區塊的獎勵，收到的交易礦工費平均大約在0.1枚比特幣（不固定），也就是說礦工挖出一個區塊得到的平均獎勵約為12.6枚比特幣。礦工的獎勵99%左右來自系統獎勵。

根據比特幣系統平均每10分鍾可挖出一個區塊，一天可挖出的新區塊數量為144（60*24/10=144），目前每天可挖出比特幣數量為1800BTC（144*12.5BTC=1800BTC）。加上每個區塊約0.1BTC的礦工費，所有礦工一天得到的總獎勵約為1814.4BTC。

鏈喬教育在線旗下學碩創新區塊鏈技術工作站是中國教育部學校規劃建設發展中心開展的「智慧學習工場2020-學碩創新工作站 」唯一獲準的「區塊鏈技術專業」試點工作站。專業站立足為學生提供多樣化成長路徑，推進專業學位研究生產學研結合培養模式改革，構建應用型、復合型人才培養體系。

H. 比特幣誕生時期,系統每生成一個區塊,獎勵礦工多少個比特幣

最開始的時候，比特幣一個區塊獎勵礦工50個比特幣，之後每四年減半。再過兩天，比特幣將進行第三次減半，每個區塊獎勵由現在的12.5個比特幣變為6.25個比特幣。

I. 比特幣的獎金制度是什麼

比特幣沒有獎金制度。

你拿一塊黃金在手上，沒有人給你獎金，如果黃金市場價格漲了，就相當於你有獎金了。
同理，比特幣也是這樣。