武漢大學區塊鏈領域人才

① 區塊鏈就業方向及前景

• 金融領域：區塊鏈技術可以用於數字貨幣、智能合約、支付結算等方面，為金融領域帶來更加高效、安全和便汪掘捷的服務。

• 物聯網領域：區塊鏈技術可以實現對物聯網設備的身份驗證、安全通信和數據管理，從而提高整個物聯網系統的安全性和可靠性。

• 公共服務領域：區塊鏈技術可以應用於政務、教育、醫療等公共服務領域，在信息共享、數據隱私保護、社會治理等方面發揮重要作用。

• 其他領域：區塊鏈技術還可以應用於供應鏈管理、知識產權保護、游戲等多個領域，擁有廣泛的應用前景。

因此，昌陵棗從就業方向上看，區塊鏈技術人才可以選擇進入金融機構、科技公司、創新企業、政府機構等不同類型的單位工作，並從事區塊鏈技術開發、應用研究、技術支持、項目管耐拆理等相關工作。同時，還可以通過創業等方式拓展自己的職業發展道路。

② 一篇讀懂Web3行業人才現狀

web3.0行業人才現狀熱門崗位大揭秘

Web3人才現狀與發展趨勢

1、中國區塊鏈人才供需失衡

中國人才需求同比增速高達60%，但中國人才增速僅為12%，由於人才增沖信速遠低於人才需求增速，中國區塊鏈目前處於人才供需失衡的狀態。

2、技術性人才的需求高、缺口大

目前全球區塊鏈前五大人才類型分別是：金融、研發、業務開發、信息技術、銷售，其中金融類和研發類人才的佔比最高，分別為19%、16%，金融類無疑成為最熱門的崗位。

從人才增速來看，增長最快的職位TOP5為測試工程師、密碼邏輯技術專家、合規分析師、設計師和支持分析師。

3、人才任期短、流動率大

全球區塊鏈人才任職期平均為1.2年，整體人才流動上呈現任期短、人才流動率大的特徵。具體流動特徵表現為除金融公司和科技公司人才湧入區塊鏈行業外，區塊鏈領域人才流動渠道以行業內部、同行企業流動為主。

2021年至今，人才主要在Coinbase、Crypto.com、Gemeni、Ripple等區塊鏈企業間交叉流動。

4、人才學歷要求正在提高，且女性人才稀缺

相較於互聯網及金融等行業，區塊鏈領域女性從業者佔比相對較低，全球區塊鏈領域人才男女比例約為8：2。全球區塊鏈人才整體學歷水平相對較高，其中學士群體佔比59%，但碩士佔比達40%，排名TOP10學校均為世界知名院校。

Web3.0熱門崗位

1、技術類

核心研發人才崗位包括：區塊鏈底層架構師、密碼演算法工程師、隱私保護研發工程師、共識機制開發工程師、SDK研發工程師、區塊鏈分布式網路研發工程師、區塊鏈虛擬機研發工程師、區塊鏈演算法工程師。

實用技術人才崗位包括：智能合約開發工程師、安全研發工程師、軟體安全研發工程師、區塊鏈測試工程師、區塊鏈運維工程師、區塊鏈應用架構師、應用開發工程師。

產品經理：互聯網大廠出身、游戲行業的產品經理Web3世界作為一個數字虛擬世界，還需要關注世界觀設計、規則、玩法、權益，需要產品經理深諳這方面的設計會更加適應Web3產品的想像力空間創造;

轉型建議：大部分編程語言都是通用的，互聯網產研經驗大廠背景，可直接遷移。

2、運營類

社區、社群運營：建立和維護社區，形成良好的社區文化。Web3項目發展依賴於社區共識的建立，對於項目成敗有著至關重要的作用。

其他運營：產品運營、活動運營、內容運營、用戶運營、類目運營、項目管理等在Web3同樣重要。

轉型建議：熟練掌握discord，twitter，Telegram等運營工具，多了解Web3用戶的偏好。

3、設計類

藝術家、畫師：對於NFT來說，圖片設計是基石和底線，優秀的設計和獨特的畫風能給項目大大加分。

Ul、交互：除了NFT外，Gamefi等更復雜的項目散森輪，更依賴優秀的UI和交互。工作內容和能力要求可對標互聯網。

轉型建議：設計師決定了用戶對項目的直觀感知，獨特鮮明、能創造迷因（meme）的設計風格更容易破圈。重點關注NFT，多研究最火的NFT案例感受Web3世界的獨特畫風。

4、投研類

投資經理、投資分析師：加入傳統VC或cryptofund，通過行業研究、項目搜索，投到有巨大潛力的Web3創業項目。

研究員：加入Web3媒體和研究機構做投研、寫報告，輸出自己的行業洞見，被更多人看到。

轉型建議：要求對行業有深刻認知，門檻較高，傾向於招名校畢業、有傳統VC背景的同學。

5、市場類

媒體運營：在各大官方賬號發布信息、粉絲互動，講好項目的故事，可對標互聯網新媒體運營。

BD：與KOL、其他項目進行合作，強資源和人脈驅動，偏好自帶資源的人選。

轉型建議：有運營經驗，英語好加分，溝通談判能力強加分。可以自己嘗試做twitter號，建立行業影響力。

6、職春培能類

人力、招聘：Web3很多都是跨國公司，所以跨國組織體系的搭建、海外招聘會是不小的挑戰。

財務、法務：可能涉及到處理大量的跨國、海外事項，同樣要掌握好英語，關注各地區不同的行業准則。

轉型建議：掌握流利的英語，學習Web3知識，在面試中表達對Web3的熱情。

總體來說，Web3作為新興行業，本身行業尚處於起步和探索階段，因此在對人才的區塊鏈專業技能和經驗上並沒有硬性要求。大部分崗位都沒有相關行業從業要求，更多看重的是對於Web3的相關知識儲備、行業理解和從業熱情。

③ 區塊鏈專家李立中啥學歷

區塊鏈專家李立中是本科學歷。目前是
立旃科技有限公司的董事長。

李立中教授是大有雲超科技有限公司的總裁，立旃科技有限公司的董事長，有100多項國際專利，同時70多項的國際專利是來自於區塊鏈領域，在區塊鏈專業創新人才榜里，他是排行第24位的，同時也是我們國家金融安全及系統裝備工程研究中心的數字貨幣及區塊鏈技術首席科學家。

④ 2022年是不是買房的好時機你有買房的打算嗎

首先中國房價後面會怎麼情況都說不準。

整體看未來2-5年內，一二線回落百分之15，三四線回落百分之30。是大概率事件。一二線是持有成本太低，三四線是購買力有限。

現在居民杠桿太高，國家在放水工資也難漲，基本都是杠杠信貸形式轉移給韭菜。現在情況是真接不住了，這幾年基本錢夠首付的差不多都上車，在翻倍真是太危險了。

三四線想賣地么，當然想。缺地么，肯定不缺，新區一劃，全是地。關鍵是這負債不轉給購房者，政府的賣地錢就是銀行的錢。還是那句，庫存太多，韭菜真接不動了。近期土地流拍越來越多，房產稅補充財政也迫在眉睫。

一二線本質也一樣，只不過情況稍微好些，因為信仰加上持有成本太低，雙方還在膠著狀態。深圳，上海限制住貸款額度，交易量瞬間跌下去，那些所謂全款買剛需房的大佬們全消失了。

房產稅推出徹底改變這個平衡狀態，指導價明顯就是給房產稅准備的，要不誰沒事這么累給每個小區出指導價。房產稅試點快的話年底，慢的話也是明年，肯定會出，沒大家想的那麼狠，也不像之前上海重慶樣。地該賣還賣，不耽誤房產稅收。畢竟會有個過渡時間，兩者比例動態調整。同時國企開發商開始搞公租房。國家想搞公租房手段多的是，大量市中心閑置寫字樓改造下，位置好，還有國家背書。就看國家願意不願意罷了。持有成本上去一線房價肯定要松動，但畢竟是一線陰跌幾年掉個百分之15都能接受，無非回到19年左右。所以個人感覺一二線2-3年後會是個絕佳低點上車。

三四線全面開征估計得過個2-3年，但是預期有了就不怕漲了。三四線泡沫還是比較嚴重，跌個三成都算好，說不定要直接腰斬。

這次看處理雙減的決心和手段。感覺真有點不一樣了。

最後無論是否買，注意好杠桿就行，昨天看到一個貼子，成都買房首付榨乾雙方父母還要借外債。真是太危險了。很多90後還沒意識到父母身體在一天天變弱，人老了是會生病的。生病了是會花很多精力跟錢的。