人民銀行缺少區塊鏈的人才

① 500萬年薪都挖不到區塊鏈人才的原因

近日北京一則區塊鏈招聘廣告刷爆朋友圈，要求應聘者對區塊鏈技術和密碼學有深入研究，給出的年薪不低於500萬元人民幣，並且上不封頂。

宋沫飛對記者稱，在實際開發過程中，單純的掌握一些區塊鏈工具的使用是遠遠不夠的，由於區塊鏈在效率和可擴展性等方面仍存在很多問題，這就需要開發人員能對區塊鏈的底層平台進行改進，來滿足實際應用的需求。而區塊鏈技術集密碼學、計算機網路和博弈論於一身，是一個典型的復合型綜合學科，掌握並理解區塊鏈的底層技術並非一朝一夕之功。

在獵聘網首席數據官單藝看來，區塊鏈的核心是一種基於互聯網分布式信任系統的社會關系和商業模式的改變，而這種改變以去中心化為典型特徵。「區塊鏈的未來發展仍然有很多不確定性，目前存在明顯的泡沫，很多區塊鏈項目不靠譜。」他說。

② 區塊鏈公司最需要的是什麼人才

區塊鏈作為一種技術，區塊鏈的本質是一個去中心化分布式的公眾賬本，注意這里的「公眾賬本」是一個邏輯上的概念，每個節點各自維護自己的賬本數據，而所謂的公共賬本就是各自賬本上保持一致，而保持一致的部分就是公眾賬本。
從大的方向上來說，區塊鏈公司更需要的肯定是一個偏技術更多一點的人才，更有利於公司的發展，另外公司的長期運營也是一個非常重要的事情。
從小的方向上來說，區塊鏈對於大眾來說都還很不熟悉，更多的時候需要更多地是宣傳和推廣。

③ 央行數字貨幣系統Demo明年要推出了，區塊鏈真的要起飛了嗎

據報道中國中央銀行正在測試基於區塊鏈的數字貨幣。
根據媒體報道，中國人民銀行已經在12月15號完成了一次測試，其中展示了分布式賬本系統中交易和清算如何進行。
據報道本次測試是與中國主流的商業銀行共同進行的，包括工商銀行、中國銀行和微眾銀行。
報告寫道：
「中國人民銀行認為數字貨幣不僅能減少流通成本，而且能增加透明度、抑制洗錢和逃稅。」
該報告甚至建議上海票據交易所試點數字貨幣，成立一個國家級的銀行匯票交易。同時，中國人民銀行還將建立一個數字貨幣研究，正在招聘大數據、密碼學和區塊鏈科技方面的專家。
該報告發布之前中國人民銀行行長周小川在2月份發表了聲明，其中他暗示中國人民銀行正在考慮使用區塊鏈來發行數字貨幣。
而且，本次測試進行時正值中國人民銀行對中國比特幣交易所展開調查，調查於本月早期開始，已經導致了很多交易政策的變化。
普銀作為全球首個本位制數字貨幣，是以10億藏茶作為原發本位資產，通過數字加密技術將十億藏茶資產寫入區塊鏈，並記錄藏茶的鑒定、評估、確權等。

④ 區塊鏈人才供給存在嚴重不足的問題嗎

據Boss直聘研究院數據顯示，與區塊鏈相關的崗位招聘需求自2017年下半年開始快速增長，2017年11月成為第一個明顯的爆發點；2018年1-2月，區塊鏈相關人才的招聘需求已達到2017年同期的9.7倍，發布區塊鏈相關崗位的公司數量同比增長4.6倍。

不平衡的供需比也拉高了區塊鏈人才的平均薪資。數據顯示，2017年11月之前，區塊鏈相關崗位的平均招聘薪資為2.32萬元。2017年11月之後，區塊鏈相關崗位的平均招聘薪資達到2.58萬元。其中，平均月薪在2萬至3萬元區間的區塊鏈人才佔比最高，達到41.7%；平均月薪在1萬至兩萬元的區塊鏈人才佔比達30.9%；僅有4.4%的區塊鏈人才平均月薪低於萬元，也就是說，超過9成的區塊鏈人才的薪資都是「萬元戶」。

⑤ 人民幣冠字型大小有沒有一個專門的區塊鏈管理系統

有，人民銀行牽頭的，江蘇榮澤信息科技股份有限公司開發的基於區塊鏈技術的冠字型大小碼流轉平台，可以管理各個金融機構跨行繳納業務產生的冠字型大小碼進行管理，實現號碼信息和事物同步流轉，就是說有這個管理系統之後，這個人民幣流通到哪裡，是不是有洗錢風險、打擊人民幣違法活動、假幣風險都有了很好的防範，一切都在區塊鏈系統的信息記錄之下，還不可篡改，實用方便，減少了70%的現金實物重復清分工作。

⑥ 為什麼徐明星如此重視區塊鏈人才

徐明星作為區塊鏈行業的老兵，他的眼光十分具有前瞻性，經歷了區塊鏈行業的整個發展歷程，徐明星意識到國內的尖端行業的產品還有不少依賴於引進外國的技術或直接進口。區塊鏈領域作為新興的行業，如果人才也同樣重要，不過不重視人才的培養，區塊鏈的未來也會像很多傳統行業一樣因為人才問題而被發達國家制約。

⑦ 除了區塊鏈行業外還有哪些行業人才缺口最大

據Boss直聘研究院數據顯示，互聯網行業再次成為人才最緊缺的行業，其中，在線教育、互聯網金融和企業服務等三個細分領域的人才稀缺程度最高。

交通運輸、礦產地質、房地產開發、廣播影視和傳統銀行業是前五個人才較為飽和的行業，新開放的職位需求均大比例少於求職者人數。

作為傳統高薪行業三巨頭的互聯網、金融、專業服務穩坐前三，平均月薪較其他行業高出1000元以上。具體到崗位需求，高新技術類崗位的人才嚴重緊缺，在薪資上也呈現碾壓性優勢。2018年，全國技術/研發、產品崗位人才的平均薪資分別達到1.44萬元和1.39萬元，平均薪資增幅超過5%。

⑧ 銀行在區塊鏈領域可以採取什麼布局策略

數字貨幣的現狀是百花齊放，列出一些常見的：bitcoin、litecoin、dogecoin、OKcoinetc，除了貨幣的應用之外，還有各種衍生應用，如NXT，SIA，比特股，MaidSafe，Ripple，Ethereum等等。

2016年1月20日，中國人民銀行 數字貨幣研討會宣布對數字貨幣 研究取得階段性成果。會議肯定了數字貨幣在降低傳統貨幣發行等方面的價值，並表示央行在 探索發行數字貨幣。中國比特幣交易平台火幣網創始人李林表示，中國人民銀行數字貨幣研討會的表達大大增強了數字貨幣行業信心。這是繼2013年12月5日央行五部委發布關於防範比特幣風險的通知之後，第一次對數字貨幣表示明確的態度。

2016年12月20日，數字貨幣聯盟——中國FinTech數字貨幣聯盟及FinTech研究院正式籌建，火幣是聯合發起單位之一。

可以用區塊鏈的一些領域可以是：

▪ 智能合約

▪ 證券交易

▪ 電子商務

⑨ 區塊鏈發展方向，我想創建一個區塊鏈網站：五路區塊鏈，區塊鏈未來發展如何呢區塊鏈技術人才怎麼尋找

區塊鏈網已經做了專門的文章解析，這個行業非常有前途，人才比較少，只要在高校找。

⑩ 央行正式進軍數字貨幣，對區塊鏈有啥影響

細看這兩個領域，你會發現他們之間已經開始相互脫離發展了，雖然在技術上數字貨幣離不開區塊鏈，但區塊鏈技術並不局限於數字貨幣，在產品溯源、數據透明、分布式共識方面都得到了各技術公司的青睞，所以你說央行進軍數字貨幣對於區塊鏈行業有啥影響，其實並不會發生很大的改變。目前支付寶背後的螞蟻金服是全球區塊鏈專利申請最多的企業，但是也沒見人家跟數字貨幣有過多交集。
這事兒最受益的是國內幣圈。2017年國內封殺了數字貨幣和與此相關的募資行為，在普通人眼中也是印象頗為負面。這次央行主動探索進軍加密貨幣，其實是對數字貨幣核心理念的認同。有了這種激勵，國內企業會積極進入這個行業，為這個行業注入新鮮血液，這是最重要的。
關於這事兒，你可以看看區塊鏈媒體的報道，比如金色財經、幣易知道專欄、鏈聞啥的。