計算機區塊鏈工資待遇
Ⅰ 深圳區塊鏈網路技術有限公司怎麼樣
簡介:深圳區塊鏈是一家區塊鏈技術服務商,主要業務以區塊鏈技術開發和應用為主,並負責中國與西班牙之間的商業活動,將在海外試運行一個交易平台,並同時發布一個分布式智能共享區塊鏈網路協議及世界大同虛擬貨幣。項目廣泛應用於社會安全、新聞文化、網路金融、人工智慧、供應鏈、物聯網等行業。
法定代表人:普建偉
成立時間:2016-12-09
注冊資本:8000萬人民幣
工商注冊號:440301118263068
企業類型:有限責任公司(自然人獨資)
公司地址:深圳市南山區粵海街道科園路1002號A8音樂大廈15樓
Ⅱ 年薪百萬的區塊鏈職位薪酬存在泡沫嗎
這天中午,31歲的郭楊 (化名)剛開完上午的技術會議,接下來還有七八個小時的技術討論等著他,難得有時間從工作中抽離出來和朋友吃個飯,一聽對方說了句「區塊鏈技術總監年薪150萬」,手一抖,碗差點翻了。
張作義現在的目標,就是以相同的方法完成區塊鏈技術在其他場景的改造,他稱,隨著團隊做的越來越多,大家看到有三百多上線的品牌商,已經有將近八千多個商品,就像搭積木一樣,正在一些品牌商合作的基礎上再建立起他合作關系。
郭楊此刻也躊躇滿志。晚間9點,他加完班和朋友在公司食堂一邊用餐,一邊講述區塊鏈項目的最新進展,經歷了區塊鏈行業的起伏,也聽了一些或悲或喜的消息,反倒覺得區塊鏈這項技術更有生命力,更值得去探索。想到此,覺得當下工作讓自己的野心得到了釋放,並期待著建立一份真正屬於區塊鏈技術的事業。
Ⅲ 想去學區塊鏈計算機開發,深圳尚矽谷就業率怎樣工資能拿到多少
就業挺好的啊,基礎打好,項目多做,鍵盤敲爛,薪資1萬根本不是問題。你具體去他們網站咨詢下吧。
Ⅳ 北京區塊鏈平台技術有限公司怎麼樣
北京區塊鏈平台技術有限公司是2016-09-01在北京市海淀區注冊成立的其他有限責任公司,注冊地址位於北京市海淀區蘇州街55號3層01-A114。
北京區塊鏈平台技術有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是91110108MA00805X2Q,企業法人高冬亮,目前企業處於開業狀態。
北京區塊鏈平台技術有限公司的經營范圍是:技術開發、技術推廣、技術轉讓、技術咨詢、技術服務;銷售自行開發後的產品;計算機系統服務;基礎軟體服務、應用軟體服務;軟體開發;軟體咨詢;產品設計;模型設計;包裝裝潢設計;教育咨詢(中介服務除外);經濟貿易咨詢;文化咨詢;體育咨詢;公共關系服務;會議服務;工藝美術設計;電腦動畫設計;企業策劃、設計;設計、製作、代理、發布廣告;市場調查;企業管理咨詢;組織文化藝術交流活動(不含營業性演出);文藝創作;承辦展覽展示活動;影視策劃;翻譯服務;數據處理(數據處理中的銀行卡中心、PUE值在1.5以上的雲計算數據中心除外)。(企業依法自主選擇經營項目,開展經營活動;依法須經批準的項目,經相關部門批准後依批準的內容開展經營活動;不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。)。在北京市,相近經營范圍的公司總注冊資本為105093908萬元,主要資本集中在 5000萬以上 規模的企業中,共10259家。
北京區塊鏈平台技術有限公司對外投資2家公司,具有1處分支機構。
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Ⅳ 北京區塊鏈技術人員薪酬中位值超4萬,你知道哪些高薪職業
船隻的船長,船員和飛行員的工作是“命令或監督船舶和船隻(例如船和渡輪)的運行”。要進行此類工作,需要獲得美國海岸警衛隊簽發的許可證。如果您想獲得高收入,則值得參加許可證考試。根據政府數據,這類工作的平均年薪為82,000美元。前25%的人每年的收入超過100,000美元,而前10%的人每年的收入超過144,000美元。
郵局局長。此工作使您可以賺很多錢。勞工統計局將這類工作定義為“計劃,指導或協調美國郵局的運營,管理,管理和支持服務,或協調員工的工作”。郵政局長的平均年薪為77,400美元。收入最高的25%的人收入約為85,000美元,收入最高的10%的人收入將近94,000美元。至少需要高中學歷才能完成這項工作,大學學位甚至更好。航空交通管理員。這類工作無疑是很大的壓力,但每年的收入很容易超過100,000美元。空中交通管制員的工作是協調飛機的安全起飛,飛行和著陸。政府數據顯示,這類工作的年薪中位數為$ 124,454。此外,從現在到2026年,員工人數預計將增加約3%。
Ⅵ 區塊鏈人才有多貴
21世紀什麼最貴?可能是區塊鏈人才。
從上海某211大學碩士畢業的張岩(化名)今年暑期開始在一家區塊鏈公司實習,主要負責行業信息的收集,實習期間工資為8000元,轉正以後月薪將達到22000元。
張岩的起薪已經遠高於應屆畢業生首次就業的工資水平。根據上海市人社局的統計,2017屆上海高校畢業生中,本科學歷畢業生的平均月薪為4793元,碩士及以上學歷畢業生的平均月薪為8001元。
業內人士分析指出,目前行業人才緊缺度高,符合招聘要求的人才少,供需失衡導致人才溢價較高,預計兩到三年後,待到區塊鏈技術落地應用、全面開花時,市場的供求關系會進入一個穩定階段。
區塊鏈人才有多貴?
「我們招人一直都不順利,一個季度可能能進來5-8個人,只能達到我們預期的20%。」雲象區塊鏈創始人鄧旭一直希望將團隊迅速擴充到擁有100人的技術人員的隊伍,但卻苦於找不到合適的人才。
某公司招聘信息
高薪找不到人的尷尬局面如何破?
「我理想中的區塊鏈人才主要有兩個標准,一是有計算機基礎,二是有演算法基礎。」鄧旭說。
據算力智庫創始人燕麗介紹,區塊鏈的人才分三種類型:
一是做內容研究方面,這類人才原來大多從事財經資訊類、傳統研究類等工作,經過一到兩個月的培訓適應就可以上手崗位;
二是產品的技術開發類,這一塊需要成熟的計算機技術人才,如研究底層數據開發、數據存儲等方面,他們需要在區塊鏈的場景中重新分配自身的工作領域,經過兩到三個月可以適應崗位需求;
三是產品需求的提煉師,這是最難找的人才,他們既需要懂區塊鏈的業務邏輯、挖掘痛點,又需要懂技術,能夠將客戶的需求與技術開發人員的能力溝通串聯。
億歐智庫分析師尚鞅也向中新經緯指出,區塊鏈本質是分布式的加密資料庫,核心思路是去中心化。區塊鏈是從比特幣演變而來的,此前高校里幾乎沒有開設相關課程,所以今天的區塊鏈技術從業人員大多是自學,客觀上凡是計算機專業背景的都有條件能學會。但是技術不是關鍵,關鍵是找到合適的應用場景。只有當某個場景下,將數據進行分布式存儲能夠具備不可替代性和為企業帶來顯著效益的提升,才算是好的應用場景,所以鏈上的應用目前仍屬於探索階段。
「應用型人才太少了,」尚鞅說,任何新技術的應用轉化都需要一個過程,而目前很多技術人員不懂產品。
鄧旭分析當前造成區塊鏈人才短缺的原因主要有三個:一方面,區塊鏈普及速度快,而技術人員數量較少,造成了供需失衡;另一方面,區塊鏈實際上是綜合性技術,囊括了計算機語言、演算法、通信、密碼學等四大塊,目前高校培養的人才一般只具備一兩方面的知識儲備。此外,隨著去年ico的火熱,誕生了一大批新的區塊鏈公司,進一步加劇了區塊鏈供需失衡的局面。
隨著區塊鏈概念的大火,一些高校開始開設課程,培訓機構也紛紛入場分羹。燕麗建議,偏理工科的頂尖高校可以繼續發揮優勢,培養區塊鏈技術應用人才;而在業務方面上,仍然主要依靠傳統行業轉型過來的人才進行填補;社會組織、研究中心等機構可以組織區塊鏈行業人才的職業培訓,但好的職業培訓必須要持續兩到三個月,而非兩三天的「速成」培訓。
不過,鄧旭指出,現階段培訓只能為行業補充一些中低端的技術人才,但解決不了高端人才的問題。尚鞅也指出,開設了相關課程的大學也面臨難以留住師資的問題。「一方面容易被企業挖走,另一方面,真正懂技術和應用的人大多選擇自己開公司,或者去炒幣了。」
「區塊鏈技術是一門離錢最近的技術,因此很多人沉不下心來做技術,而且技術很復雜,又比較枯燥。」鄧旭說。
內容來源 觀察者網
Ⅶ 區塊鏈就業薪資大概是多少
從最新的招聘崗位數量來看,go語言目前是稀缺的高新語種之一。
北京1-3年平均薪資在14k-25k.不算工作年限和工作地點的平均薪資是23k
我一個同事之前在傳智播客學習相關技術。現在工資比我還高
Ⅷ 為什麼說區塊鏈崗位招人全靠忽悠
然而,這些無辜的員工,機會又在哪裡呢?說白了,部分區塊鏈創業者,一心想著「空手套白狼」,通過「忽悠」的方式,層層剝削。利用不對稱的行業信息,使得區塊鏈、數字貨幣等項目被過度包裝,給人一種充滿「希望」的感覺。這部分區塊鏈創業者與生俱來的「劣根性」,在一定程度上導致了行業呈「病態」的發展趨勢。
某些區塊鏈創業者高呼要擁抱時代、擁抱變化、擁抱未來,強調著去中心化「公平」的魅力。但現實中卻為一己私利,傷害了求職者等相關群體的利益,這本身就是一種極大的不公平。
而信息的不對稱,並不是永存的。區塊鏈、數字貨幣等都是值得關注的領域,但卻不是可以一直讓部分創業者當作無限揮霍的資本。而對於想要加入其中的求職者,還是要擦亮眼睛,否則一不留神就可能「大跌眼鏡」。
Ⅸ 區塊鏈 屬於哪個方向 工程師年薪
領主科技創始人劉大鴻在北京大學進行演講時首次提出區塊鏈「合約工程師」的概念,智能合約工程師其將成為合約社會的規則設計者。
在未來,合約工程師們將設計顆粒度無限放大的規則,並將規則發布到區塊鏈上,再由其他更多無數個小合約依據規則去智能執行,從而解決復雜社會下復雜網路的全球問題。以「合約工程師」為超級節點的合約設計者和開發者們,將成為區塊鏈時代的互聯網佈道者。發布人才召集令:年薪30個比特幣招募區塊鏈合約工程師。