區塊鏈的資源問題

❶ 區塊鏈產業發展面臨哪些挑戰與困難

區塊鏈主要解決的是交易的信任和安全問題，一旦信息經過確認並添加到區塊鏈，就會被永久的存儲起來，除非能夠同時控制住系統中超過51%的節點，否則單個節點上對數據的修改是無法實現的，因此區塊鏈的數據穩定性和可靠性很高。由於使用分布式核算和存儲，不存在中心化的硬體或管理機構，每一個節點的權利和義務都是均等的，系統中的數據塊由整個系統中具有維護功能的節點來共同維護。
然而獲得這樣的優勢的代價是巨大的，為了部署這樣的網路降低了參與者的帶寬，讓參與者之間的數據傳輸更慢了，因為所有參與者都要把它備份一遍。
綜上所述，區塊鏈的優勢強大到可能改變世界，但是廣泛應用卻受兩個方面影響，第一個就是可能的51%危機，即能夠同時控制住系統中超過51%的節點就可以修改信息。第二個就是資源消耗高，為了部署這樣的網路降低了參與者的帶寬，讓參與者之間的數據傳輸更慢了，因為所有參與者都要把它備份一遍。

❷ 為什麼說區塊鏈很安全

因為每個塊包含它自己的哈希值和前一個塊的哈希值，更改一個哈希值將使其餘的區塊鏈無效。
如果有區塊鏈方面的問題，歡迎私聊咨詢~~~~~

❸ 區塊鏈平台類項目目前瓶頸有哪些

區塊鏈應用創新呈現出快速發展態勢，並且展現了巨大的應用價值潛力。然而，區塊鏈本身技術層面的瓶頸、市場熱度瓶頸、應用領域偏窄的瓶頸和產業生態的瓶頸構成了區塊鏈領域應用創新的四大瓶頸問題。為此，作為底層架構區域鏈項目aelf，一個去中心化雲計算區塊鏈網路可以解決上述問題，同時具有三大特徵：高性能、資源隔離、代幣持有人的委託票選的治理結構。其中，高性能體現在，？lf的全節點能夠運行在伺服器集群上；資源隔離體現在，每一個智能合約擁有一條自己的區塊鏈。參考自aelf項目團隊telegram賬號。

❹ 區塊鏈能解決企業什麼問題

區塊鏈的技術安全度高，技術前景廣闊，目前還在不斷的發展，提高企業效率同時也降低運營成本，而且也會逐漸地在其他領域和行業中得到快速推廣和應用。
人人鏈是一種基於主流區塊鏈技術的企業級平台服務，幫助您快速構建更安全、穩定的區塊鏈環境，減少區塊鏈部署、運維、開發等方面的挑戰，使您更專注於核心業務創新，實現業務快速上鏈。
在目前的企業管理模式中，無論客戶關系管理、項目管理、采購管理、人力資源管理等都一定程度上存在數據安全、可靠的問題，例如：有時會出現市場機制下交易數據不真實/造假/被刪除改動的情況發生，也會由於數據資源閉塞做出考慮不周決定等問題，長期以往會對企業造成有害的經營影響。而且，部分企業系統缺乏實現在項目過程中的實時追蹤，容易出現數據紊亂、滯後的情況，導致無法及時監控項目和追蹤責任、管理效率低下等等，這些都是企業在前期選擇中可以避免的！

❺ 對於區塊鏈公司，技術是一方面，資源整合也是一方面

非常重要。當然自己的技術能力、技術團隊的組合這是一方面原因，另外一方面，其實也離不開背後的比如說商業公司的一些資源方面的支持，我覺得這是有很大關系的。所以這就是為什麼智鏈ChainNova之類的公司發展。

❻ 什麼是區塊鏈+人力資源

區塊鏈+人力資源指的是在人力資源應用領域引入區塊鏈技術解決當前存在的人力資源問題。
人力資源當前存在什麼問題呢？從外部來講包括候選人的信息真偽辨別，從內部來講包括人員成長記錄缺乏等，而區塊鏈從本質上講是一個共享資料庫，存儲於其中的數據或信息，具有「不可偽造」「全程留痕」「可以追溯」「公開透明」「集體維護」等特徵，基於這些特徵，構建在其之上的數據具有「信任「的基礎，對企業而言更加可靠。
這個聽起來很美好，但是從理論到實踐還需要時間，就像比特幣火起來是依靠大量的挖礦者去參與，同樣區塊鏈+人力資源要構建起來則需要人力資源機構(前程，智聯等)和用人單位的廣泛參與，否則就只能是噱頭大於實用。

❼ 區塊鏈的八大痛點是什麼

始於2017年，火遍全社會、全世界的區塊鏈概念還在升溫，吸引人和社會資金蜂擁而入；助推比特幣，以及類似網路「加密數字貨幣」（如以太幣、萊特幣等）價格的大幅上升，創造了諸多「一夜暴富」的神話。有關數字幣、區塊鏈將顛覆傳統，深刻變革世界的說法不斷拔高。區塊鏈創業和發展看似如海嘯般撲面而來，但卻越來越集中到造幣和炒幣之中，越來越陷入挖礦造幣的「比特幣區塊鏈」思維和範式不能自拔。

在比特幣必須與法定貨幣兌換，必須加入網路交易平台等輔助環節才能發揮更大功能的情況下，就使得比特幣區塊鏈區中心、去中介等特性反而可能產生嚴重問題。放在現實世界的大環境看，其貨幣資產的轉移如果通過比特幣區塊鏈體系運行，實際上是增加了中介環節，而不是去中介，而且由於比特幣體系高度匿名，刻意規避監管，難以充分滿足反洗錢、反恐怖輸送等方面的要求，反而可能產生很多新的嚴重問題，很多有關比特幣、區塊鏈的說法都難以成立。

那些看不見的痛點

比特幣區塊鏈所謂「去中心」、「民主平等與自由」等標簽，經不起推敲；真相是，其如果過於強調「去中心」反而影響效率；包括比特幣尚無法成為真正的貨幣；ICO式集資方式更是無助於區塊鏈之發展……但人們如信仰般狂熱追捧區塊鏈時，看不見這些「痛點「：

其一，比特幣區塊鏈難以建設一個去中心、民主平等的社會。

比特幣區塊鏈體系設想的是建立一個所有參與者平等民主的世界，但實際上卻出現了編碼維護的核心團隊與參與挖礦和運行的主要力量發揮更大影響力的不是那麼平等民主的局面。受計算機運算能力的影響，比特幣的挖礦和獲得，並不是像宣傳的那樣人人都有平等的機會，競爭的結果，使得挖礦獲得比特幣的機會越來越集中到少數算力強大的礦池或節點上，而更多的人盡管也參與挖礦，消耗了資源，卻不一定能夠獲得比特幣。這使比特幣更多地被少數人所佔有，並會增強其對網路規則調整的話語權或影響力。

其二，比特幣區塊鏈「去信任」、「去中介」的點對點交易是有嚴格條件的。