民生銀行招聘區塊鏈

A. 2018中國民生銀行集團金融事業部招聘的人，工作地點在哪裡

都在北京。

B. 中國民生銀行，社會招聘等待時間

民生銀行每年的春招筆試時間都不一樣，一般民生銀行春招筆試時間是在4月份，如去年就是在4月中旬筆試的。民生銀行春招具體筆試時間還需以民生銀行春招筆試通知為准。民生銀行筆試主要考察EPI、綜合知識和英語。以下是民生銀行考情具體說明。

C. 民生銀行入職前審核需要多久我屬於社會招聘，銀行給我要了前單位的工資明細，不知道還要等多久才能入職

你好 一般 7-15天，超過這個天數 ，可能人家需要你意思意思。

進了銀行 三個月轉正。

D. 民生銀行社會招聘流程

中國民生銀行社會招聘流程分六個環節
公告→網申→宣講會與初面→筆試→面試→體檢與簽約
1.公告
每年8月底～10月，銀行會在自己的官網發布校園招聘公告，標志著一年一度的秋招正式拉開大幕。根據往年經驗，中國民生銀行公告發布時間一般在8月底。
2.網申
發布公告後，考生需要到銀行的官網上進行報名，這個過程被稱為網申。網申的周期為15天～2個月不等，高峰期一般是每年的10月中上旬，因此10月也被稱作秋招的「網申月」。中國民生銀行網申時間通常在9月份進行。
3.宣講會與初面
在網申周期內，為了提高招聘的效率和質量，許多銀行會在全國大城市的高校組織校園宣講會。宣講會現場還會組織初次面試（簡稱：初面），初面中表現突出的同學有機會當場獲得銀行的網申PASS卡（直接獲得筆試資格）。所以，想要報考中國民生銀行的同學們可在網申期間時刻關注其在大學校園內的宣講會行程，多多參與。
4.筆試
網申截止後，銀行會對考生的簡歷進行篩選並最終確定筆試名單，筆試通知會在考試前3～15天以簡訊、郵件等形式發送給考生。考試日期多數集中在10月底～12月初的某個周末，中國民生銀行一般會在每年的10月到11月之間進行筆試。
5.面試
筆試結束後，各一級分行將自行組織面試。由於不同銀行、不同地區的差異性，面試通知的發布時間也有很大差別，有的分行在筆試後7～10天發布面試通知，有的分行在筆試後10～15天發布面試通知，有的分行要在筆試後1個月～2個月才發布面試通知。不過整體來看，中國民生銀行各分行大多會在11月進行面試。
6.體檢與簽約
最後一輪面試結束後，民生銀行會根據招聘人數最終確定錄取的名單並通知大家進行體檢，
體檢結束後，不同分行會根據自己的情況在3天～1個月不等的時間後發出簽約通知，考生簽約完畢即可最終進入銀行工作。

E. 民生銀行招聘流程是什麼

2020年民生銀行春季校園招聘流程為：簡歷投遞——簡歷篩選——筆試、測評——面試——確定錄用意向——培訓、實習、入職。考生可以在民生銀行官網「民生招聘」處或者「民生銀行招聘」公眾號查看崗位信息，進行職位申請。

F. 2019中國民生銀行中高端人才招聘崗位有哪些

您好，根據《中國民生銀行2019年中高端人才招聘啟事》中獲知，招聘崗位如下：

一、招聘崗位

(一)公司業務團隊：公司業務項目經理、公司業務產品經理、公司業務客戶經理等。

(二)投資銀行團隊：投資銀行項目經理等。

(三)財富管理團隊：財富顧問、理財經理、私人銀行財富經理、私人銀行投資顧問等。

(四)小微業務團隊：小微業務客戶經理等。

(五)金融市場團隊：金融市場項目經理等。

(六)風險管理團隊：評審經理、風險經理等。

(七)數據分析及科技團隊：數據分析崗、軟體開發崗等。

還有更多其他崗位同步招聘中，詳情請查看崗位列表。

二、基本要求

(一)全日制大學本科及以上學歷。

(二)具有3年及以上相關專業從業經驗。

(三)對特別優秀者可適當放寬要求。

各類崗位要求略有差異，請以崗位詳情為准。

G. 2019中國民生銀行秋季招聘開始了么報名條件有哪些

2019民生銀行校園招聘報考條件

一、招募對象

(一)全日制普通高校2019屆應屆本科及以上學歷畢業生。

(二)海外留學生(2018年1月後畢業，並於2019年7月前完成教育部留學服務中心學歷認證，且未參加工作的應屆畢業生)。

二、基本要求

(一)28周歲以下(博士生可適當放寬年齡)，專業不限。

(二)大學英語四級/六級成績430分以上。

(三)有相關行業實習經歷、社團活動組織經歷、擔任學生會幹部或學習成績優異者優先。

(四)具有相關專業資格證書者優先。

2019民生銀行校園招聘報考條件

H. 你為什麼入職民生銀行5000字

來，讓你說明一下，比如你說自己組織能力強，我們會問你哪些事讓你覺得自己組織能力強。你又說你參加過某某活動，我們可能會讓你說一下參加該活動的收獲。還有就是問到如果你和同學產生矛盾你怎麼處理，舉個例子，之類的問題。這些都沒有標准答案，你按自己的想法答就行了。
在面試中不要說自己對我們公司多麼多麼了解，一聽就象假的。
面試結束最好再客套一下，雖然我們對這個不是太在意。如果面前有臟物，主動收起來，椅子擺正，方便下一位面試者。
下面說說幾個在銀行招聘中，應屆生覺得敏感的問題：
關於關系的問題：
關系問題現在在銀行里仍然普遍存在，但是在很多城商行中這種現象正在好轉，招聘的沒有任何背景的應屆生越來越多，比例越來越大，但是憑關系進入城商行是不可杜絕的一件事，在中國的其他行業里恐怕也是如此。
在一個城商行里，我覺得可以分為兩類人，一類是改制前信用社或合作銀行中的老人以及城商行發展過程中陸續吸納進來的親戚，這些人基本上都在行里存在著一些親戚圈，本來信用社成立的初衷就是為了解決專業銀行或人民銀行員工子女家屬就業問題，存在著這種現象也不足為奇。第二類就是為了發展招聘來的畢業生和從其他行挖來的人，這些人大多沒什麼背景。所以，對於新入行的大學生來說，第一件事就要弄清楚你所認識的人在行里有什麼社會關系，誰是哪個領導的親戚或誰和誰是親戚。
很多地方銀行是靠關系，但是近幾年城商行發展越來越快，很多城商行已經不再只招那些有關系的畢業生了。
以我們銀行為例，畢業生主要有三方面來源：
一是招聘來的畢業生，每年這部分人大概有20左右個。
二是員工子女。這部分人不是說想進來就能進來的，首先你必須和我們在外地招聘畢業生的招聘條件相符，然後還得筆試，非常嚴格。我們在外地招畢業生是沒有筆試的。這部分人一般就三兩個。
三是關系戶。當然你的關系必須得特別硬，至少得是市裡哪個局長的親戚，我們行長在市裡關系相當硬，差點當上副市長，一般人和他說不上話，我們行有個處長想把自己親戚弄進來，結果只是曲線地當了個臨時工。這部分人也不多，一般五個左右。
至於為什麼要招關系戶，沒辦法，受人家管，而且他們來也不是白來的，要麼會給我們行帶來巨額存款，要麼會在政策上給我們帶來方便。沒利益的事，誰也不會乾的。
關於外地生源：
我們行不強調這一點，只要你肯來，不管你是哪裡人。

I. 請問民生銀行分行社會招聘是屬於正式的嗎要是簽約的話怎麼區分正式非正式，待遇分別怎樣請知情人告知

這個你在招聘過程中要問清楚了，他們不是有試用期的嗎，還有你要簽多少年的問題了

J. 民生銀行招聘可以申請幾個崗位

2020年民生銀行春季校園招聘公告已經發布，網申截止時間是3月22日24點。民生銀行這次校招可以申請幾個崗位在公告中是有明確說明的：每位應聘者最多可投遞2個職位，請認真考慮職位意向。如需變更已投遞職位，請在「申請助手」中刪除已提交職位後重新提交。