孕婦去醫保中心報備

1. 生育保險需要本人親自去醫保中心備案嗎

是的。帶上身份證親自去社保中心

2. 懷孕多久需要去社保局備案

生育保險待遇由用人單位在職工產後或手術後18個月內，向社會保險經辦機構申請辦理。

社會保險經辦機構應當自受理申請之日起15個工作日內對用人單位提供的資料進行審核，審核完成後將生育保險費用撥付給職工所在用人單位，並由用人單位按照本辦法規定的生育保險待遇項目和標准發給職工。

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注意事項：

參保職工就醫時須在生育保險協議醫院，並且不能使用醫療保險卡結賬。

參保單位職工從參保單位為其足額繳滿6個月生育保險費的次月起按規定享受生育保險待遇。

參保職工因公出差、異地工作、探親、准假外出等原因在市外進行生育或終止妊娠以及實施計劃生育手術的，必須在申報費用審核時提供單位證明和醫院出具的級別證明。

3. 懷孕了去社保局備案需要什麼資料

生育保險備案登記應准備：生育服務證原件、復印件；醫保卡原件、復印件（無卡者帶身份證）；診斷證明書原件；母子系統保健手冊原件；以男職工備案除上述資料外，另帶女方身份證原件、復印件；雙方結婚證原件、復印件。

（註：生育服務證超過兩年者，請到相應街道或單位計生辦開據證明，備案後在醫院直接用醫保卡按生育保險待遇結算；未備案登記，備案後未用醫保卡在醫院結算者不進行報銷。）

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生育保險作用

一、實行生育保險是對婦女生育價值的認可

婦女生育是社會發展的需要，她們為家庭傳宗接代的同時，也為社會勞動力再生產付出了努力，應當得到社會的補償。因此對婦女生育權益的保護，被大多數國家接受和給予政策上支持。世界上有135個國家通過立法保護婦女的生育的合法權益。

二、實行生育保險是對女職工基本生活的保障

女職工在生育期間離開工作崗位，不能正常工作。國家通過制定相關政策保障她們離開工作崗位期間享受有關待遇。其中包括生育津貼、醫療服務以及孕期不能堅持正常工作時，給予的特殊保護政策。在生活保障和健康保障兩方面為孕婦的順利分娩創造了有利條件。

4. 生育前要去醫保中心登記需要准備什麼證件

准生證。身份證。戶口，就這樣望採納

5. 懷孕必須要到社保局裡備案嗎

是的。

首先到女方戶口所在地鄉級人民政府或者城市街道辦事處辦理生育手續——「准生證」，也就是現在的計劃生育服務證。

其次，用准生證等相關材料去經常居住地的醫療衛生機構辦理圍產手冊等，這是用於記錄每次的檢查，以後去檢查就不需要領醫院的病歷本了，而且這也是嬰兒出生以後辦理「嬰幼兒保健手冊」的關鍵一步；

最後，也是決定能否享受生育待遇的、非常關鍵的一環必須注意，也就是生育時，生育險必須達到連續繳費滿6個月的條件，否則，無法享受檢查費、接生費、手術費、住院床位費、葯品費、護理費、營養補助等生育待遇。

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一般要求是證件齊全懷孕3個月後可以辦理生育備案，現在只要證件資料齊全可以去辦理生育備案。

生育備案所需資料：個人社保卡、身份證、孕產婦保健手冊、生殖保健服務證(二胎提供生育證)、結婚證。

異地生育備案還需要提供異地生育證明，並且加蓋單位公章。

6. 女職工懷孕後怎樣辦理生育保險備案

生育備案手續由參保職工到省醫保中心辦理改為在參保單位辦理。

參保職工本人填寫生育備案表（表格在省醫療保險管理中心網站「下載中心-醫保報表-審核科用表」下載），參保單位計劃生育工作人員負責審查、簽字，經分管領導審核後，加蓋參保單位公章，參保職工據此可到醫療機構分娩生育。

參保職工在醫療機構辦理住院手續時，須攜帶生育備案表、生育登記卡（准生證）、社會保障卡，進入生育保險程序。其中，生育登記卡復印件和生育備案表與住院病歷一並由醫療機構存檔，備查。生育保險結算辦法仍按有關規定執行。

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申報生育待遇所需材料：

一、申報生育醫療費用、津貼，提供：

1、《生育保險待遇申報表》，原件1份。

2、計劃生育服務手冊或生育登記證，復印件1份。

3、出院小結或出院記錄，復印件1 份。

4、 住院醫療費用發票，原件1份。

5、女職工生育有並發症，提供與住院醫療費用發票對應的清單，復印件1份。

6、男職工申報配偶生育醫療費用，提供：

(1)配偶無工作單位，提供個人《承諾書》原件，1份。

(2)配偶參加生育保險，但不符合享受生育保險待遇條件，提供配偶所在參保地社保經辦機構出具的未享受生育保險待遇證明，原件1份。

7、領取失業金期間生育女職工申報生育醫療費用，提供社會保障卡，復印件1份。

二、申報流產醫療費用、津貼，提供：

1、《生育保險待遇申報表》，原件1份。

2、結婚證復印件或個人《承諾書》，1份。

3、住院治療，提供出院小結或出院記錄，復印件1份。

4、門診治療，提供疾病證明書，復印件1份。

5、醫療費用發票，原件1份。

6、男職工申報配偶流產醫療費用，(1)配偶無工作單位，提供個人《承諾書》原件，1份。

(2)配偶參加生育保險，但不符合享受生育保險待遇條件，提供配偶所在參保地社保經辦機構出具的未享受生育保險待遇證明，原件1份。

7、申報異位妊娠（宮外孕）和葡萄胎醫療費用，提供與醫療費用發票對應的清單，原件1份。

8、領取失業金期間流產的女職工申報醫療費用，提供社會保障卡，復印件1份。

三、申報取環、放環醫療費用，提供：

1、《生育保險待遇申報表》，原件1份。

2、疾病證明書，復印件1份。

3、醫療費用發票，原件1份。

7. 媳婦要生了，沒有醫保，老公有生育險，需要去醫保中心報備還是生完之後在單位遞交材料

你好，有些地方是要提前進行報備的，但是有些地方呢，是生完之後遞交材料就可以了。最好問一下單位的社保專員。

8. 生育保險去醫保中心報備恰逢節假日怎麼辦

這就沒有辦法了嗎？過了假期再去嗎，這個遇上節假日是允許順延的。

9. 居民孕婦醫保報銷流程

孕期產檢及生產費用醫保不報銷，生育保險可以報銷。
生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。
生育保險報銷條件：
職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件：
1、用人單位為職工累計繳費滿1年以上，並且繼續為其繳費;
2、符合國家和省人口與計劃生育規定。
生育保險報銷范圍：
1、生育醫療費。
女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和葯費由生育保險基金支付。超出規定的醫療業務費和葯費(含自費葯品和營養葯品的葯費)由職工個人負擔。
女職工生育出院後，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險基金支付;其它疾病的醫療費，按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿後，因病需要休息治療的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。
2、生育津貼。
女職工依法享受產假期間的生育津貼，按本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險基金支付。
生育保險報銷流程：
一、生育津貼
1、所需材料：
《結婚證》原件及復印件一份;
《生育服務證》原件及復印件一份;
嬰兒出生證明原件及復印件一份;
醫學診斷證明書原件及復印件一份;
《申領生育津貼人員信息登記表》一式兩份(須用黑色簽字筆填寫)。
註：以上復印件必須用A4紙。
2、提交時間：每月1-10日(嬰兒出生後的2個月後辦理)。
3、經辦流程：單位經辦人持以上材料上報社保中心，受理審批後30個工作日支付生育津貼費用。
符合享受晚育(滿二十三歲)獎勵津貼條件的，夫妻雙方應在《申領生育津貼人員信息登記表》中選擇享受晚育津貼的對象，且夫妻雙方本人簽字確認，並由雙方單位蓋章。
夫妻雙方均已參加生育保險的，由女方單位填報《申領生育津貼人員信息登記表》;女方未參加生育保險，男方已參加生育保險，且由男方享受晚育津貼，則男方單位須填報《北京市申領生育津貼人員信息登記表》(一式兩份)並進行申報工作。
二、生育醫療費用(產前檢查)
1、所需材料：
《生育服務證》原件及復印件一份;
嬰兒出生證明復印件一份;
醫學診斷證明書復印件一份;
所有收據、處方(中、西葯費)原件，按日期先後順利整理齊，(診療費4元可報銷);
《生育保險醫療費用手工報銷申報表》一份(須用黑色簽字筆填寫)。
2、提交時間：每月1-10日(嬰兒出生後的2個月後辦理)。
3、經辦流程：參保單位經辦人持以上材料上報社保中心，受理審批後30個工作日支付生育醫療(產前檢查)費用。
三、計劃生育手術醫療費用(住院費)
1、所需材料：
《生育服務證》原件及復印件一份;
嬰兒出生證明復印件一份;
醫學診斷證明書復印件一份;
所有收據、處方(中、西葯費)、住院費用明細、住院結算清單的原件，按日期先後順序整理，(診療費4元可報銷);
《生育保險醫療費用手工報銷申報表》一份(須用黑色簽字筆填寫)。
2、提交時間：每月1-10日(嬰兒出生後的2個月後辦理)。
3、經辦流程：單位經辦人持以上材料於每月1-20日上報社保中心，受理審批後30個工作日支付計劃生育手術醫療費用。

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10. 怎麼去社保局辦生育保險備案

辦理生育保險需要准備的材料為：

1、需要向單位的人事部門申請單位參保登記表，一式二份;

2、企業法人營業執照復印件一份；

3、組織機構代碼證復印件一份；

4、稅務登記證副本復印件一份(並提供地稅電腦編碼)；

5、銀行開戶許可證復印件一份；

6、新參保人員應填寫生育保險參保、繳費申請表及生育人員增減花名冊一式二份(新增人員需附身份證復印件)。

(10)孕婦去醫保中心報備擴展閱讀：

國家明確規定職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。所以作為職工你是必須繳納生育保險的。

我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼，二是生育醫療待遇。人社部《生育保險辦法（徵求意見稿）》從2012年11月20日起面向社會公開徵求意見。意見稿明確，生育險待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險須掏生育費。