第一次去早教中心上班的感受
① 今天去面試了一份親子早教中心的工作,突然還有種想去嘗試的感覺,雖然工資只有一千多兩千多
想去就去嘛,反正閑著也是閑著,去試試至少掙個飯錢
② 分享一下大家參加全優加早教心得
大兒子5歲,2歲在全優佳上,小女兒3歲,早教快上完了,明年春季打算在那全托,在全優佳花了十萬+了,簡直就是吞金獸,碎鈔機。回歸正題,當初體驗了紅黃藍,金寶貝,最後還是選擇了全優佳,當然選擇全優佳也是因為近,就在樓下,但總體上下來,覺得還是不錯的,這里的老師很負責任,每一次課後都會跟我溝通孩子上課的情況,給我建議,有時候還會拿教具出來給我小孩課後練習,記得有段時間我小孩很怕走獨木橋,老師下課後就讓我一起陪著他練習,最後孩子克服了,不是說孩子會走一個橋有多厲害,而是當我看到孩子克服一個困難後,那個臉上的笑,也是這一點打動了我,我把小孩送早教不是為了他能學什麼東西,就是想要他有一個好的性格,堅強,勇敢,自信,因為我自己本身就是一個不自信的人,我很怕我的小孩和一樣。最重要的是這里有獨立課,一個班老師也多,都有三四個老師上一堂課,就沖這個,200塊錢一節課我都覺得劃算了,我小孩上幼兒園完美過渡,完全沒有哭,我很欣慰。在全優佳我看到小孩的進步,所以二胎沒有猶豫還是選擇全優佳。看到樓下講的,我有點替全優佳抱不平,我的感受是全優佳是很好的,老師很好,至於環境,我覺得也挺好的,沒有樓下說得那麼糟糕,今年還裝多了一個波波池,我小女兒很喜歡。不過有一點是現在周末人好多,不過也是因為好才有那麼多人吧,如果沒人不就代表不好嗎,畢竟都開了這么多年了。見仁見智吧,我覺得孩子上早教最重要的是課程,還有老師,老師好最重要。想要好玩去游樂場不就好了,優優島辦個年卡才幾十塊錢一次。其實想要知道好不好,自己去感受一下,就有答案了。
我的邏輯思維不好,講得有點亂,不要介意,哈哈。
總結,全優佳我覺得挺優秀的了,很用心。資深老學員的心得。
③ 首次接觸早教工作的感受
北京融八旗下的最佳夥伴幼兒園首創全球0—6歲教育生態園。融八人本著「追求生命自然長成」的教育原則,首推家庭、社會、幼兒園三位一體的先進教育生態理念。從「生態環境」、「教育生態」和「社會生態」三個方面入手,構建北京融八生態園。北京融八的私人訂制服務,園所功能按照教育生態園的國際最新幼教理念設計,設有多項功能室和活動區域,專門設置了以動植物區、海洋區、科普區為主的大自然活動區域,為孩子們真正創造一個寓教於樂的環境。採用「園本生態課程」以科學的多元智能為主導,從關注生命開始追求生命自然成長教育。採用「層次化立體辦園模式」,滿足不同家長及社會的需求。
④ 去早教中心面試,面試官問你對來早教中心上班有什麼想法我該怎麼回答,我面試的是課程顧問
「來早教中心上班有什麼想法?」有歧義,建議聽明白問題再答。
1、可以理解為「你為什麼要來早教中心上班?有什麼想法?」,這個問題純粹就是詢問你求職的目的和動機,從而判斷你這個人是否可靠,願意為這份工作的付出程度。屬於態度判斷方面的問題。
2、也可以理解為「你來早教中心上班,有什麼想法?」,這個就是在判斷你對這個崗位的理解和認識了,可以直接反映你有沒有做好准備,是否對這個崗位重視。也可以間接反映你對這份工作是否有自己的思考。屬於能力判斷方面的問題。
3、對於第一種理解,可以結合自己的實際情況談為什麼想要來這里上班,比如專業方面、興趣志向方面,甚至也可以直接談收入和環境方面的動機,人往高處走,水往低處流,再正常不過了;對於第二種理解,就需要自己多做功課了,能說到點子上最好,如果說不到點子上,也千萬不要「信口開河」,從自己的認知出發,談談你對這份工作的見解和思考就好,讓對方覺得你有願意刻苦鑽研的態度即可(很多時候,HR也未必具備相關的業務知識,但是通過這一類的問題,除了了解求職者的專業素養外,還可以判斷求職者是否具備誠實、認真,且願意刻苦鑽研的工作態度)。
⑤ 當過早教老師的各位,請告訴我這份工作真的很累嗎能詳細地描述一下它的好與壞嗎
首先,這是一份工作,是工作肯定有壓力,累。感官上早教是面對孩子,我們都喜歡喝開心的孩子玩,可我們不喜歡哭鬧的孩子。但早教老師面對的是有哭有鬧有樂有玩的孩子哦。所以很多時候招聘早教老師都要求要有愛心,因為有愛心才能將累和苦化為動力去工作,感受的更多是快樂。而不是某些人說的早教面對的孩子很不好管等等...........
⑥ 早教的感受
可以讓孩子早點接受教育
⑦ 第一次去早教上班要注意什麼問題呢越詳細越好
1.注意不要遲到,盡量早點到學校。 2.應該去和同事和領導打個招呼。 3.去人事部報個到。
⑧ 我是一名在早教中心工作的兼職生,幹了就算一個月的工作,只有幾百塊,不止我一個人,感覺工資不對
不知道你是不是第一次找兼職工作呢,找兼職工作一定要核實公司是不是正規的公司,特別是什麼網路公司,科技公司比較容易多偽造的公司,你說的早教中心應該是正規的,至於兼職也有區分是計算天呢,還是小時,如果你每周末去並且只工作半天或者幾個小時,幾百塊情有可原。如果是按天的,一個月只周末去了四天幾百塊也情有可原。所以就看你當初是怎麼談的,是拿提成還是拿工資,比如有的公司兼職發傳單人員,發多少計算多少
⑨ 剛去早教中心上班半個月,有一半的老師辭職了,老闆跟領導想把我培養成為親子老師,但是我沒有接觸過
你首先從側面了解這些人辭職的真實原因,如是園方經營管理的原因,你首先要確定自己是否留下繼續工作,才能考慮老闆的建議,因為有機遇就會有挑戰!
⑩ 在早教中心上班好不好
它僅僅是一份糊口的工作
但是如果你把它當事業來做 可以自己投資一家門店 自己運營。