人行數字貨幣研究所待遇

① 央行數字貨幣的到來，會有什麼賺錢的機會

中國人民銀行對於數字貨幣，已有了雙層架構設計。
具體來說的話，根據中國數字貨幣研究所所長姚前表示：央行數字貨幣的設計框架，主要以便捷高效、安全可控、大眾發展為主。
至於雙層框架，雙層就是中央銀行和商業銀行，基於賬戶和錢包的兩種形式。這一框架，就是把原有銀行的賬戶系統，與基於數字貨幣錢包的賬戶系統結合。
在區塊鏈技術中，數字貨幣和法幣系統、銀行賬戶系統是分開的。不然，合在一起，會造成混亂。考慮到這個問題，姚前便在商業銀行的賬戶系統上，引入用數字貨幣錢包，這樣的話，一個賬戶既能管理電子貨幣，又能管理數字貨幣了。當然，這種設計，對現在的銀行體系沖擊很大，不過對現有成熟系統的商業銀行來說，又是一種資源。
那麼數字貨幣錢包在商業銀行中怎麼運行的？
商業銀行的銀行賬戶和數字貨幣錢包，在管理上都有共性，這種情況下，銀行賬戶和數字錢包是不同的定位。根據央行設計的錢包標准，錢包等於保管箱。銀行會根據客戶的要求，管理好保管箱，以當作加密貨幣的所有屬性。這個框架，在銀行賬戶中，添加了數字錢包ID欄位。這樣的話，錢包即有保管箱作用，還不參與業務，避免影響了銀行的核心業務。
數字貨幣轉賬，可直接在商業銀行系統轉賬，或是通過發鈔行利用客戶端數字錢包，直接點對點交易，這樣的話，不用依賴賬戶行間的跨行支付。
總之，數字貨幣錢包，就是商業銀行系統中的個人錢包。
理論上來說，支付體系，處理的是活期存款，而數字貨幣則處於現金範疇。
央行發行的數字貨幣是去中心化的嗎？
姚前表示，現在業界要面對的最大的課題，就是頂層該不該用去中心化的分布式賬本？
央行數字貨幣通過中心化發行和基於賬戶的弱關聯，更方便，可發展成可控的匿名性。不過，在數字化世界，我們不能混淆數字背後的經濟金融。雖然都是數字，但代表了不同的資產，所以央行在設計的時候，會牢記在心。想將法定數字貨幣享有成熟的金融基礎設施，但是考慮到發鈔行只對數字貨幣本身負責，而賬戶行才是負責實際管理業務的，所以，只要具體應用落實了，到時候發鈔行、賬戶行各司其職，各盡所能。
那麼央行數字貨幣的特點是
1.數字貨幣和人民幣一樣，具備穩定的價值
2.運行方式與人民幣一樣，是以國家信用為背書，由央行來發行，各商業銀行普及兌換到市場中。
3.數字貨幣發行依託的是大數據，因為對貨幣的記賬、流動、交易等具備實時採集的可能，能在反洗錢方面提供幫助。
4.數字貨幣代替紙幣後，在防假鈔，找零錢、預防交易儲存過程中損壞丟失等方面都會有積極作用。
5.會減少資源的浪費，紙幣生產、印刷都是需要成本的，而數字貨幣的生產是依託於大數據，所以會減少資源的浪費。
所以央行數字貨幣的到來，個人參與的話賺錢機會會小很多
希望對你有所幫助
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② 央行成立數字貨幣研究院 數字貨幣是什麼有什麼好處

央行研發的數字貨幣，有一個這樣的定義：由央行擔保並簽名發行的代表具體金額的加密數字串。從廣義來看,數字貨幣包含的方面比較廣闊,包括電子貨幣、虛擬貨幣和法定數字貨幣。但嚴格地說，央行研發的數字貨幣特指法定數字貨幣。

電子貨幣是法定貨幣的數字化，包括我們常見的銀行卡、網銀、電子現金、支付寶等。這些電子貨幣無論其形態如何，通過哪些機構流通，其最初的源頭都是中央銀行發行的法幣。

於此相對，虛擬貨幣是非法幣的電子化，其最初的發行者並不是央行。比如騰訊Q幣以及其他的游戲幣等，這類虛擬貨幣主要限於特定的虛擬環境里流通；再比如比特幣，就是通過區塊鏈技術，較好地解決了去中心化、去信任的問題，實現了全球流通，在世界范圍內受到追捧。也就是說，虛擬貨幣只能在網路中封閉流通，而數字貨幣是可以被用於真實的商品和服務交易，但只有國家發行的數字貨幣才是法定數字貨幣，比特幣是非法定數字貨幣。

央行研究發行的數字貨幣是指數字化人民幣,從各國方案看屬於法定加密數字貨幣,其本身是貨幣而不僅僅是支付工具。央行發行的數字貨幣的目的是替代實物現金，降低傳統紙幣發行、流通的成本，提升經濟交易活動的便利性和透明度。

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③ 中國人民銀行直屬單位有哪些屬於什麼性質

1、中國人民銀行直屬單位是參與、支持或保障人民銀行履行中央銀行職能的企事業單位。
截至2016年末，中國人民銀行下設中國人民銀行機關服務中心（機關事務管理局）、中國人民銀行集中采購中心、中國反洗錢監測分析中心、中國人民銀行徵信中心、中國外匯交易中心（中國銀行間同業拆借中心）、中國金融出版社、金融時報社、中國人民銀行清算總中心、中國印鈔造幣總公司、中國金幣總公司、中國金融電子化公司、中國金融培訓中心、中國人民銀行鄭州培訓學院、中國人民銀行金融信息中心、中國人民銀行黨校等直屬事業單位。
2、在2019年中國人民銀行招聘公告中，參加招聘的直屬單位有：中國人民銀行機關服務中心、中國人民銀行金融研究所、金融時報社、中國人民銀行清算總中心、中國錢幣博物館、中國金融培訓中心、中國人民銀行數字貨幣研究所、中國人民銀行金融信息中心、中國人民銀行鄭州培訓學院、中國印鈔造幣總公司、中國金幣總公司、中國金融電子化公司、中國金融出版社

④ 2019年中國人民銀行招聘有哪些招聘單位

招考(招聘)單位
中國人民銀行各分行、營業管理部、省會(首府)城市中心支行、副省級城市中心支行、分行營業管理部、地市(州)中心支行、縣(市)支行為本次分支機構人員錄用招考的用人單位。
中國人民銀行直屬單位是參與、支持或保障人民銀行履行中央銀行職能的企事業單位。中國人民銀行機關服務中心、中國人民銀行金融研究所、金融時報社、中國人民銀行清算總中心、中國錢幣博物館、中國金融培訓中心、中國人民銀行數字貨幣研究所、中國人民銀行金融信息中心、中國人民銀行鄭州培訓學院、中國印鈔造幣總公司、中國金幣總公司、中國金融電子化公司、中國金融出版社為本次直屬單位工作人員招聘的用人單位。
以上單位在本次人員招考(招聘)工作中統稱為招考(招聘)單位。

⑤ 央行21年招聘，有哪些單位在招人

中國人民銀行上海總部，各分行、營業管理部、省會(首府)城市中心支行、副省級城市中心支行、分行營業管理部、地市(州)中心支行、縣(市)支行為本次分支機構人員錄用招考的用人單位。

中國人民銀行直屬單位是參與、支持或保障人民銀行履行中央銀行職能的企事業單位。中國人民銀行機關服務中心、中國人民銀行黨校、中國人民銀行金融研究所、金融時報社、中國人民銀行徵信中心、中國人民銀行清算總中心、中國錢幣博物館、中國金融培訓中心、中國人民銀行數字貨幣研究所、中國人民銀行金融基礎數據中心、中國人民銀行鄭州培訓學院、中國印鈔造幣總公司、中國金幣總公司、中國金融電子化公司、中國金融出版社為本次直屬單位工作人員招聘的用人單位。

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⑥ 中國人民銀行的招錄情況怎麼樣

中國人民銀行招聘的條件必須是本科以上學歷，國家重點大學畢業。

⑦ 央行籌備成立數字貨幣研究所 現金還有用嗎

首先數字貨幣暫時並沒有正式流行，個人日常消費大多是通過現金消費進行，同時個人通過軟體支付也是類似數字貨幣的一種。

⑧ 人民銀行主要招哪些崗位

人民銀行基本上有這八大類型崗位：
1、經濟金融崗
經濟金融崗屬於人行相對萬能的崗位，除貨幣信貸政策執行落實和監督、調查研究、數據分析、行業報告、徵信業務辦理、國庫業務、外匯業務、現場檢查和非現場檢查等業務外，一些分支行經濟金融崗的工作人員還會參與會計類、統計類、管理類等其他工作內容，具體以分支行人員需求為准。
2、會計崗
會計一般會有兩個部門，一是會計財務部門，負責財務管理；二是會計核算部門，以營業室和國庫科為主。會計崗的工作內容主要是負責國庫收支會計業務操作、貨幣發行，比如人民幣的出庫入庫等；操作運營支付系統、資金劃撥、賬戶管理、支付結算、銀行間資金往來、外匯業務等；人行日常業務以及行內內部審計等。
3、法律崗
法律崗位的主要職責是辦公室法務管理、綜合管理工作，如依法承包金融法律法規的有關解釋工作；承擔行政復議和行政應訴工作，開展金融法律咨詢業務、金融培訓、經濟類法律事務服務相關工作，如組織金融法制教育和宣傳。同時做好行內法律合規等常規性工作，如草擬、審核合同文本、參與項目談判及訴訟等法律事務工作、數字貨幣相關法律研究及數字貨幣研究所的法律事務工作。
4、計算機崗
計算機崗其主要從事人民銀行業務系統的開發、運營、維護，履行央行職責，對轄內的金融機構進行信息安全、金融IC卡、互聯網金融等多方面的監管工作。
具體有以下4點：第一、負責人民銀行業務系統網路、機房的運行維護、安全技術支持與保障及相關信息數據採集、匯總與分析；第二。從事金融行業大數據分析、軟體架構設計、軟體開發、項目管理、系統集成、網路安全、信息安全、國密演算法、安全測試相關工作；第三、負責法定相關數字貨幣相關軟體系統、加密技術和安全模型、交易終端晶元技術研發等工作；第四、支付清算系統運行維護。
5、統計崗
統計崗一般要求有經濟學、統計學相關專業背景。主要工作內容我們可以從以下三個點去了解。第一、數據的收集與整理，如統計經濟指標、調查統計；第二、數據的定量與定性分析、行業研究等；第三、政策效果研究與建議，如提供金融信息咨詢、徵信管理等相關工作。
由此我們可以看出，統計崗基本都是做調研統計的工作，所以統調是其比較重要的一個部門，但不同分支行的工作內容也可能會有所出入，比如縣支行，就是主要做縣域各商業銀行存貸比統計。
6、英語崗
由於中國人民銀行分支行和國家外匯管理局分支機構為合署辦公，所以人民銀行分支行也承擔了相應的外匯管理工作。
英語類崗位主要從事國際相關業務、外匯管理以及文書及綜合類相關工作。如研究分析工作中的資料編譯等。說具體點就是國際貿易項目談判、國際業務會議接待和翻譯、文字翻譯、編寫市場調研報告等產品及品牌宣傳。
7、管理崗
管理類比較偏向公共管理、行政管理、人力資源管理等相關專業。主要是人行分支機構的辦公室內勤的綜合管理工作。
具體工作職責有以下幾個點：第一、行政綜合管理，如有關文件的起草、重要會議的組織、文電處理、秘書事務等。第二、渠道管理、跟蹤研究及評估等工作。第三、負責紀念幣生產環節的管理協調及組織管理工作。第四、國內市場開發相關工作。第五，紀檢監察工作。第六、從事文件運轉、管理以及其他行政事務處理等工作。
8、其他類
人行的招聘專業除了常規的七大類以外，還有一個較為特殊的其他類。今天我們就來小小的了解一下其他類。每家分支機構的崗位職責安排，主要是安全保衛崗和一些特殊要求。其中安全保衛崗的特點是一些招聘機構要求應聘人員需要是軍校、警校及公安院校治安管理、安全防範等安全保衛相關專業。