itr与ltc的区别
『壹』 华为流程变革3T指哪3个
是指IPD、LTC、ITR。
其中IPD、LTC和ITR组成了华为三个重大管理变革项目,对应公司三大业务流(研发、销售、服务),也对应公司的三件大事:第一件是制度化地快速开发出高质量产品,包含产品从有概念开始,直到全面推向市场,整个端到端流程;第二件是把产品变现,尽可能让产品更多地卖出去且能顺利收回款。
『贰』 如何理解华为的LTC流程
首先,我的理解,Lead to Cash是根据销售周期(从客户有意向,或者说销售线索开始,到收到用户的付款为止),将整个组织的原有系统和分流程,整合/调整为端到端的流程,以便能更好的满足用户日益复杂的需求,交付,提高整个组织的运作效率(efficiency)和更快的市场反应(Effective),提升端到端的交付能力。在LTC的主流程下面,还有流程组,流程,子流程。
具体到华为,我不了解,没有发言权。在设备供应商,E/ALU/N/ZTE都已经开始LTC的流程重构。
我觉得之所以在Tier 1的设备供应商开始,是符合了整个通信设备行业的大的趋势,
1. 产品线日趋复杂的同时,产品线之间的边界开始变得模糊,
2. 市场份额越来越向大的供应商集中,同时,这些大的供应商开始往服务,集成,solution provider发展;这两个也互为因果;
3. 通信设备制造商,开始很频繁的剥离,收购,业务整合,对整个管理带来了很大的挑战;
4. 设备制造业整体利润率逐步走低
5. 各主流厂商之间技术的差距越来越小,竞争越来越多的体现在整体能力上,比如反应速度,比如交付的速度和质量,比如支持能力上;
『叁』 华为的流程管理系统(附关键流程图)
任正非先生一直强调 客户、流程与绩效是企业管理中最重要的三件事 。事实上,华为导入咨询公司的一个重点就是“流程管理”。在过去的近20年中,华为通过以业务为导向的流程管理体系,大大提升了整体运营效率,取得了举世瞩目的成绩!
华为公司提倡流程化的企业管理方式,任何业务活动都有明确的结构化流程来指导,流程建设把所有人从海量的、低价值的、简单重复的工作中解放出来。
首先,大家要明白 流程是通过一系列可重复、有逻辑顺序的活动,将一个或多个输入转化成明确的、可衡量的输出 。人体本身就是一个非常完美无瑕的流程,无论哪一个环节出现问题,人体都会感觉不适,影响大家的日常生活。
流程是通过一系列可重复、有逻辑顺序的活动,将一个或多个输入转化成明确的、可衡量的输出。从本质上来说,流程是组织创造的机制。从本质上来说,流程是组织创造的机制。
华为公司提倡流程化的企业管理方式,任何业务活动都有明确的结构化流程来指导,通过流程建设把所有人从海量的、低价值的、简单重复的工作中解放出来。
1
流程管理核心:流程要反映业务
华为的流程管理,借鉴了业界领先的实践,总结自身流程运作管理后,整理出一套 全球流程管理的规则和制度。
流程要反映业务的本质,尤其是完整系统地反映业务的本质, 业务中的各关键及其管理不要在流程体系外循环,基于流程建设的管理体系(IPD/LTC/ITR),是一个运营系统,是一个业务操作系统。
流程管理是按业务流程标准,以目标和顾客为导向的 责任人推动式管理。 处于业务流程中各个岗位上的责任人,无论职位高低,行使流程规定的职权,承担流程规定的责任,遵守流程的制约规则,以下道工序为用户,确保流程运作的优质高效。
建立和健全面向流程的统计和考核指标体系,是落实最终成果责任和强化流程管理的关键。
顾客满意度是建立业务流程各环节考核指标体系的核心。提高流程管理的程序化、自动化和信息集成化水平。
华为的流程管理要求不断适应市场变化和公司事业拓展的要求,因时而变,因事而变,对原有业务流程体系进行简化和完善。
2
流程管理的内容
流程分类:
华为 把流程管理分 为 运营流程 (包括战略管理、集成产品开发、客户关系管理、集成供应链)和 管理支持流程 (各职能部门的流程)。
运营流程是公司管理主线,是为客户创造价值的流程,也是公司存在的基础,管理支持流程为运营流程的高效执行提供服务和支持。
流程层次:
流程的层次和管理层次相关,不同的流程层次对应了不同的管理层次的工作,以及主流程用于中高层的业务决策和端到端跨职能部门的业务管理,二级子流程用于智能领域管理,确保职能域的交付能满足主流程的需要,操作级流程用于指导基层活动。
流程架构:
流程架构师描述公司的流程分类及层次的全视图。
0层架构:从价值链的角度对 流程的分类, 对0层架构中的流程进行逐层分解就形成了个流程的分层架构;
1层架构:此层中的流程是 主流程 (跨职能部门端对端的业务流程);
2层架构:此层中的流程是 自流程 (职能部门内的业务流程);
3层架构:精益争霸,职能内部的 分解。
流程管理体系四个阶段:
包括流程规划、流程建设、流程执行、流程运营,四个阶段形成一个闭环。
流程规划: 解决了流程的what to do和how to do的问题,主要工作有需求管理、版本管理、流程规划;
流程建设: 它是流程过程资产管理,涉及流程需求分析、流程方案设计、流程文件开发、流程集成验证、流程试点确认。
流程推行: 它是解决流程文件管理的工作,涉及业务适配、组织适配、推行与赋能的工作。
流程运营: 它是应对流程分层授权与管理机制,包含一些成熟度评估、流程绩效管理、过程保证、CT/SACA的工作。
3
流程覆盖全业务
华为业务流程覆盖全业务,分为三大类:执行类、使能类、支撑类。
执行类:
执行类流程,客户价值创造流程,端到端的定义为完成对客户的价值交付所需的业务活动(what to do),并向其他流程提出需求。
使能类:
使能类流程响应执行类流程的需要,用以支持执行类流程的价值实现。
支撑类:
支撑类流程是公司基础性的一些流程,为使整个公司能够持续高效、低风险运作而存在。
华为业务流程颇有深度,涉及了从细化到可执行, 从上到下分为:
level 1 流程分类;
level 2流程组;
level 3流程;
level 4子流程;
level 5活动;
level 6任务。
level 1 流程分类和level 2流程组 用于 流程管理, 回答why to do的问题,支撑公司战略和业务目标实现,体现公司业务模式并覆盖公司全部的业务。精益争霸。
level 3流程和level 4子流程 则是用于 落实方针政策和管控要求, 回答what to do的问题,聚焦战略执行,体现创造客户价值的主要业务流以及为实现主业务流高效和低成本运作,所需要的支撑业务。
level 5活动和level 6任务 用于 将流程落实到人, 使之可执行,回答how to do问题,完成流程目标所需要的具体活动及任务,体现业务的多样化和灵活性。
4
华为以业务为核心的三大流程
华为内部一直提倡流程化的企业管理方式,用流程把重复的、简单的、大量的工作模版化,建立对应的三个系统,即 IPD(产品集成开发)、LTC(收款)、ITR(售后), 同时用流程IT的方式进行固化,从接受客户需求,到交付给客户满足要求产品的,端到端跨职能部门的集成管理流程。
1)华为的IPD系统:
华为于1998年开始 实施IPD系统,打破了华为以部门为管理结构的模式,转向以业务流程和生产线为核心的管理模式。
华为的IPD主要由固化的结构化研发流程和支持流程实施的跨部门团队组成。
以前华为的产品开发完全是研发部门的事情,技术方向由关键人物来选择。在IPD模式下,各部门都要有人参与到规划和实施的过程里,组成跨部门的团队——IPMT与PDT(IPT)。
跨部门的团队基本上要在产品开发之前做出相关联的规划,并且在产品开发的过程中相互协调,以保证这个产品从始至终都是技术领先、成本合理并且符合市场需求。
IPD分为 需求管理、战略规划、产品规划、技术规划、技术开发和产品开发 六大模块。
需求管理 关注客户需求及实现过程监控,需求管理流程包含:收集、分析、分发、实现、验证等五个阶段。
战略规划 制定公司的中长期产品开发战略和方向;精益争霸,产品规划制定公司的产品开发规划和产品版本路标。
技术规划 制定公司的关键核心零部件发展规划;技术管理流程包含:技术规划、预研、架构开发、技术与平台开发、部件重用及评价等五个阶段。
技术开发 负责提前准备关键的核心技术、核心部件,建设跨产品的共享组件( CBB)库;
产品开发 根据产品规划,依靠成熟的共享组件,快速、高质、高效的完成产品开发和上市。产品开发流程包含:概念、计划、开发、验证、发布、生命周期等六个阶段。
2)华为的LTC系统:
而LTC(Lead To Cash)是 从线索到汇款、端到端贯穿公司运作的主业务流, 承载着公司最大的物流、资金流和人力投入,LTC是公司级面向客户的主业务流程之一。
LTC流程是从营销视角建立的 “发现销售线索-培育线索-将线索转化为订单-管理订单执行/汇款”, 端到端的流程。
LTC流程不是简单的流程优化,是从客户视角出发的业务流程重构,保证重构成功的核心要素包括以下三个方面:
1、深刻理解客户业务流程, 并以此为基础匹配本业务单元(组织)的业务流程;
2、流程变革方法论正确 ,“铁三角”模型是保证流程变革成功的法宝;
3、组织架构和绩效考核指标 根据重构后的业务流程做相应调整,为流程运作提供支持。
5
如何借鉴
任正非要求:“员工参加管理,不断地优化从事工作的流程与工作质量……改革一切不合理的流程。”那么,如何改进才能调整不合理的环节,保证流程的合理,达到化繁为简的目的呢?这也是我们可以借鉴学习的。
衡量各环节安排的合理度。华为通过“何人、何处、何时”3个问题,来确认流程中各个环节的安排是否合理,一经发现不合理之处,立即推倒重来,以使各个环节保持最佳的顺序,保证工作环节的有序性。
何人:该环节由谁操作?操作技能是否娴熟?该环节是否为该员工最擅长的?是否存在岗位与员工能力不匹配的现象?如果让熟悉第一环节工作的员工从第二环节调回,可以节省多少时间?
何处:各环节的操作场所之间距离远近如何?是否便于工作交接?如果将某环节的操作场所加以调换,是否可以使工作交接时间更短?调整设备仪器的摆放位置后,操作者使用起来是否更方便、时间更短?
何时:从第一个环节开始至最后一个环节结束的时间,包括在各个环节之间的移动时间、加工时间及由于机器故障、部件无法得到等问题引起的延迟时间分别是多少?时间安排是否过于紧凑,使员工紧张、疲劳?或过于宽松,难以在交期前完成任务?
流程化管理能够帮助我们从复杂的、繁琐的工作中解放出来,减少了不必要的摩擦,为工作提供了便捷,你们使用的流程管理是怎样的?
6
附件:华为流程管理
版权申明:精益争霸尊重版权并感谢每一位作者的辛苦付出与创作;如文章视频、图片等涉及版权请第一时间联系,我们将根据提供的证明材料确认版权并立即删除!
『肆』 1 IPD概括介绍
IPD(Integrated Proct Development,集成产品开发)
IPD思想来源于美国PRTM公司PACE(Proct And Cycle-time Excellence,产品及生命周期优化法),是一套产品开发模式、理念与方法
任正非:“从本质上讲,IPD是研究方法、适应模式、战略决策的模式改变,我们坚持走这一条路是正确的”
郭士纳:“IBM就是用IPD流程来管理的”
研发是投资行为、基于需求的研发、平台化开发、跨部门协作、结构化流程、业务和能力均衡、灵活发展,与时俱进
要想思想发挥作用,一定要有管理体系作为载体,包括:方法论、流程、组织结构、绩效管理、激励制度等
狭义IPD:新产品开发
中观IPD:包括产品开发(狭义IPD)、市场管理及产品规划(marketmanagement,MM)和需求管理(requirementmanagement,RM),3大流程共同构成产品创新管理体系
宏观IPD:指的是端到端产品管理体系,除中观IPD范围外,宏观IPD还包括技术和平台规划(technology& platformplanning,TPP)、技术开发(technology&platformdevelopment, TPD)、产品生命周期管理(proctlife-cyclemanagement,PLM),以及支撑 它们的组织体系和绩效激励体系
把PRTM的PACE、IBM的IPD,华为的IPD,国内其他企业的IPD,或其他一些不叫IPD的成功实践结合在一起,形成一套新的、科学的、系统性的方法论
IPD流程:各层级和各领域战略规划、需求管理、产品规划、项目任务书开 发、产品开发、上市、生命周期管理
LTC流程:包括机会点管理、客户关系维护、投标、商务、供应链、发货、安装、收款
ITR(issuetoresolution,从问题到解决)流程:包括从客户问题产生到 最终得到解决的流程
BB,building block,组件
BG,business group,业务群
BLM,business leadership model,业务领先模型
BMT,business management team,业务管理团队
BP,business planning,业务计划
CB,capability baseline,能力基线
CBB,common building block,通用构建模块
CDP,charter development process,项目任务书开发流程
charter,项目任务书
checklist,评审要素表
CDT,charter development team,项目任务书开发团队
CRM,customer relationship management,客户关系管理
CP,check point,检查点
C-PMT,corporate portfolio management team,公司组合管理团队
C-RMT,corporate requirement management team ,公司需求管理团队
C-TMT,corporate technology management team,公司技术管理团队
DCP,decision check point,决策评审点
DRR,deployment readiness review,推行准备度评审点
E2E,end to end,端到端
EOL,end of life,生命周期结束
ESP,early support plan,早期客户支持计划
GA,general available,通用可获得性
IFS,integrated financial system,集成财务转型
IPD,integrated proct development,集成产品开发
IPMT,integrated portfolio management team,高层决策团队
IRB,investment review board,投资评审委员会
ISC,integrated supply chain,集成供应链
ISOP,integrated strategy & operation process,集成战略与运营流
ITMT,integrated technology management team,集成技术管理团队
ITR,issue to resolution,从问题到解决
JIT,just in time,准时制
LMT,life-cycle management team,生命周期管理团队
LPDT,leader of PDT,产品开发团队经理
LTC,lead to cash,从销售线索到回款
MM,market management,市场管理
MOT,moment of truth,关键时刻
MP,marketing planning,市场规划
ODM,original design manufacture,原始设计制造商
OEM,original equipment manufacture,原始设备生产商
O/S,offerings/solutions,交付物/解决方案
OR,offerings requirement,产品包需求
PACE,proct and cycle-time excellent,产品及周期优化法
PBC,personal business commitment,个人绩效承诺
PDM,proct data management,产品数据管理
PDT,proct development team,产品开发团队
PLM,proct life-cycle management,产品生命周期管理
PL-IPMT,proct line integrated portfolio management team,产品线集 成组合管理团队
PL-LMT,proct line life-cycle management team,产品线生命周期管理团 队
PL-PMT,proct line portfolio management team,产品线组合管理团队
PL-RAT,proct line requirement analysis team,产品线需求分析团队
PL-RMT,proct line requirement management team,产品线需求管理团 队
PL-TMT,proct line technology management team,产品线技术管理团队
PMBOK,project management body of knowledge,项目管理知识体系
PMI,Project Management Institute,美国项目管理协会
PMOP,program management operation process,变革项目管理运作流程
PMT,portfolio management team,组合管理团队
proct roadmap,产品路标
PROPS,the project for project steering,指导项目运作的项目
PRR,pilot readiness review,试点准备度评审点
PRT,proct research team,产品预研团队
PSST,procts and solutions staff team,产品和解决方案体系
PTIM,proct & technology innovation management,产品技术创新管理
QMS,quality management system,质量管理体系
RAT,requirement analysis team,需求分析团队
RDPM,R&D project management,研发项目管理
RM,requirement management,需求管理
RMT,requirement management team ,需求管理团队
RP,roadmap planning ,产品路标规划
SDCP,selection DCP,决策选择评审点
SDT,solution devolopment team,解决方案开发团队
SE,system engineer,系统工程师
SP,strategy planning,战略规划
SPDT,super proct development team,超级产品开发团队
S-PMT,solution portfolio management team,解决方案组合管理团队
system requirement,系统需求
TDCP,temporary decision check point,临时决策评审
TDT,technology development team,技术开发团队
TMG,technology management group,技术管理组
TMS,technology management system,技术管理体系
TMT,technology management team,技术管理团队
TPD,technology & platform development,技术开发
TPM,transformation progress metrics,变革进展评估
TPP,technology & platform planning,技术和平台规划
TR,technology review,技术评审
TRT,technology research team,技术研究团队
『伍』 LTC流程拆解
LTC,leads to cash是指从线索到回款的企业交付流程,是为客户创造价值,让客户最有感知的流程之一。
LTC可以进一步拆解为LTB、BTO、OTD、DTC,4个子流程。
LTB,leads to bid,标前流程,商机→中标。涉及商机管理、需求解读、订单准入等。
BTO,bid to order,标后流程,中标→下单。涉及方案选配、降本选配等。
OTD,order to deliver,交付流程,下单→交付。包括下单选配、订单评审、产能均衡、自动排程等,是当前大多数企业的业务阵地,核心体现企业的精细化管理水平。
DTC,deliver to cash,回款流程,交付→回款。价值回收,涉及客户信用管理、财务应收/预收、坏账、呆账、订单关闭、合同收尾等。
LTC流程管理的核心是:前端防杂,中间防乱,后端减重。
LTC流程变革的本意是要实现快交付。快交付,不是说我们订单交付周期越短越好,而是说我们能深刻理解企业战略与经营需求,在客户需求的时间内及时将产品交付到客户的手上。
『陆』 ipd ltc itr是什么意思
您好,IPD(开发)、MTL(营销)、LTC(销售/交付)、ITR(售后)是公司的四个运营流程哦~
IPD(集成产品开发)、LTC(线索到回款)、ITR(问题到解决)。
集成产品开发(Integrated Proct Development, 简称IPD)是一套产品开发的模式、理念与方法。IPD的思想来源于美国PRTM公司出版的《产品及生命周期优化法》(简称PACE——Proct And Cycle-time Excellence)一书,该书中详细描述了这种新的产品开发模式所包含的各个方面。
『柒』 IPD、IsC、LTC、ⅠTR的区别
集成产品开发;从线索到回款;技术服务请求受理、处理、关闭;
_PD, 中文叫集成产品开发,讲的是把产品开发出来的全流程,是产品开发的模式、理念和方案,适用于企业的研发管理体系。
_TC,中文叫从线索到回款,讲的是从商务发现线索到现金回笼的全流程,LTC流程集成了销售、工程、服务、财务等业务流程,正是把IPD流程产出变现的过程。
_挥猩系圩龅亩鞑琶晃侍狻O衷诿晃侍猓奔涑ち艘部赡苡形侍狻S形侍猓揪鸵饩觥⒐乇眨饩褪_TR。ITR ,issue to resolved,中文叫从问题到解决,是面向所有客户服务请求的端到端流程。
『捌』 破界突围之路:浅谈流程框架及流程中转站
以前的文章有论述过,基于经营战略,一方面要做年度经营预算、输出指标及目标;一方面要推导价值链模型,通过流程规划,输出流程框架。
其实,制造型企业的流程框架有很强的相似性,例如华为的核心业务流程(不含管理及辅助流程)主要包括:
从纵向维度:战略与执行流程(简称DSTE:Develop Strategy to Execution)、集成产品开发流程(简称IPD:Integrated Proct Developmeng)、市场与开发流程(简称MTL:Maket to Lead)
从横向维度:商机到回款流程(简称LTC:Lead to Cash)、订单到交付流程(简称OTD:Order to Delivery)、问题到解决(简称ITR:Issue to Resolution)、集成供应链流程(简称ISC:Integrated Supply Chain)
最近,我们在思路流程边界或中转站的问题。流程即业务,天然是端到端的,但企业不可能是一条流程绘到底,而是有核心的主干流程,并构成整体的流程框架。
那么,流程之间的中转站是什么呢?
我们认为,企业直接产生的价值的流程有2条:一是LTC流程,另外一个是ITR流程。因为LTC流程产生回款,让产品和服务变现。而ITR流程产生服务收入,或解决客户问题提客户满意度后,产生二次销售。
先谈LTC流程与其它流程的交互,IPD流程输出产品及产品解决方案,它可能来自LTC中的客需或来自MTL流程的市场洞察;
所以,LTC流程中的客需形成IPD流程的输入,反过来,IPD输出的产品或产品解决方案最终反应在LTC流程中的抢单上;即,LTC流程与IPD流程互为输入。
有些观点会认为LTC流程中会包含两个子流程,一个是订单开发流程(IPD解决产品0→1,而订单开发流程基于LTC中的客需,结合IPD输出的产品,解决1→N);另外一个流程是订单交付流程;
ITR流程的闭环分几个层次,一个是快速解决客户反馈的问题(灭火型,主要由售后负责);
另一个是将ITR流程的问题形成设计标准、工艺标准,输入到IPD流程中,从产品源头进行闭环杜重错;
同时,ITR流程的问题还可以结构化(如客户、渠道、产品、问题等),与LTC流程进行连接,在销售下单时调取历史问题,进行校验;换句话说,ITR流程可以形成IPD流程、LTC流程的输入;
ISC流程也是企业非常重要的流程之一,70%以上的成本与该流程相关;
它的源头可以来自年度规划(或销售预测等),如进行年度品类供应商的引入和淘汰规划;也可以来自IPD中新产品的开发或LTC新增物料的需求,形成新的寻源;它最终要回到OTD流程上(支撑快速交付);
DSTE的流程,是从经营战略出发,形成年度规划、重点任务和绩效,并落地执行,往往作用于企业所有核心流程;
简单小结下:
DSTE流程owner为企业最高经营者(总裁或总经理),与企业核心业务流程均会产生关联;
IPD流程owner为研发负责人,MTL流程、LTC流程、ITR流程形成其输入,IPD输出到LTC流程中;
MTL流程owner为市场负责人,它源于市场洞察,形成对IPD流程的输入;
LTC流程owner为销售负责人,商机、MTL流程、ITR流程形成其输入,LTC可含订单产品开发和订单交付流程;
ISC流程owner为供应链负责人,销售预测、LTC流程、IPD流程形成其输入,ISC输出到OTD流程中。
『玖』 谁知道华为的MTL(市场到商机)流程框架
LTC 是华为的主流程,从线索发现开始,直至收回现金,端到端地拉通。在不同的流程环节卷入不同的角色,并且和其他流程集成协作,在流程中把质量、运营、内控、授权、财经的要素放到流程中去,一张皮运作。
LTC流程主要分三大段:管理线索、管理机会点、管理合同执行。
管理变革,一定是需要业务流程来承载,才可能落到实处,否则就变成空谈。而基于流程建设的管理体系是一个运营系统,是一个业务操作系统,其中最重要的是落实到组织中,就是流程化的组织建设和运作。
构建公司的流程体系就是构建公司的运营系统,业务是以客户为中心的,业务流也要是从客户中来,到客户中去。那么,基于流程的角色和组织的建设和运作是啥样呢?这就讲到“铁三角”运作,就是 AR(客户经理)+SR(产品经理)+FR(服务经理),团队作战。
LTC 的“铁三角”团队既是合作关系,但又有明确分工,客户经理负责客户关系,想尽办法获得客户支持,;产品经理,负责整合背后支撑资源包括研发,给客户最合适的解决方案;服务经理,负责提供服务方案及其客户的网络建设。
(9)itr与ltc的区别扩展阅读:
华为自2015年开始牵头构建国内大数据商业生态圈,希望通过“大数据1+6商业模式”与国内大数据领域的企业、科研机构建立战略合作,共同推动国内大数据行业的进步与发展,与合作伙伴一起打造大数据整合解决方案并推动大数据应用落地。
数据堂作为在新三板上第一家也是唯一一家挂牌上市的大数据交易及服务企业,成为了华为选中的优秀合作伙伴之一。据了解,数据堂此前已经为国内外多家顶尖的互联网企业、高科技企业提供了专业的数据服务解决方案。
华为“大数据1+6商业模式”内容包括:1个基础大数据平台,即以华为企业级大数据分析平台FusionInsight、华为云计算服务、硬件构建的大数据基础平台;6类大数据合作伙伴,包含大数据源、海量数据组织、大数据挖掘分析、大数据商业应用、大数据可视化、大数据顶层设计等。
其中大数据源在整个“大数据1+6商业模式”中具有核心战略地位,是一切大数据分析、应用的基础。数据堂作为国内最大的大数据源提供商,凭借其技术优势、海量数据源和创新的商业模式引来了华为的重点关注。
数据堂总裁齐红威表示,双方战略合作旨在通过技术、产品、平台、项目、渠道等方面的资源共享,共同开拓各大行业客户,打造优势互补、互利双赢和可持续发展的战略合作伙伴关系。